独立董事制度研究

独立董事制度起源于20世纪30年代的美国,现已成为英美国家公司治理模式的重要特色。我国近年来开始尝试移植独立董事制度,应用于我国的公司法人治理结构中,但并没有取得预期的效果。文章重点阐述了我国是否具备移植独立董事制度的法律环境以及我国应如何规范独立董事制度,并做了初步的制度设计。     

法人董事理论与立法选择

各国公司立法对法人是否可以担任公司董事有不同的规定。我国现行公司法并未规定法人董事制度。法人董事制度对于维护法人股东合法权利、完善董事责任制度具有重要意义,同时也存在一些弊端。我国公司立法应吸取我国台湾地区法人董事制度的立法经验,建立适合我国公司实践的法人董事制度。     

独立董事制度及其完善

目前我国上市公司治理现状不容乐观 ,迫切需要引进独立董事制度来改革我国公司内部监督机制。同时必须结合我国特殊情况来修正独立董事制度 ,除其本身完善之外 ,还必须为其营造良好的基础环境。     

论上市公司独立董事法律制度的实践与完善

近几年来,随着我国独立董事制度的建立,独立董事在公司中的作用越来越重要.本文指出了目前我国独立董事制度中存在的问题,同时结合实际提出了相应的解决对策.     

独立董事制度之我见

独立董事制度作为“一元制”欧美国家(特别是美国)改善上市公司治理结构的一种制度安排受到许多专家学者的青睐。文中通过全面分析该制度的自身缺陷与我国独立董事制度的实际情况,认为它既不能实现对中小股东的保护,防止上市公司内部人控制,又不能解决其与监事会职能冲突等一系列实际问题。所以笔者认为其对我国上市公司治理结构的完善作用是极其有限的,完善上市公司制度我们应另辟蹊径。     

对我国独立董事生存现状的理性思考

通过对独立董事制度的产生背景及独立董事的生存现状进行分析研究,指出我国独立董事制度的缺陷有三点:(1)上市公司的股权过于集中;(2)独立董事构成单一,基本为高校或科研院所;(3)风险和收益尚未匹配相关。最后针对我国独立董事制度的完善提出若干建议。     

论投资基金的治理结构与独立董事制度

投资基金的治理结构是基金业赖以生存和发展的基础,与公司治理结构一样,有效的基金治理结构能在最低的成本下实现投资者利益。因此,借鉴国外成功的基金治理结构的经验,根据我国投资基金市场的结构与现状,建立以独立董事为基本特征的基金治理结构是规范基金业发展的有效途径。     

简论日本股份公司董事对第三人责任制度

日本商法就股份公司董事对第三人的责任作了具体而严密的规定。这一法律制度既强化了股份公司董事的责任机制,又保护了第三人的利益和市场交易的安全。因此,深入研究日本商法的这一制度,对进一步完善我国股份公司董事责任制度具有重要意义。     

风险感知力与独立董事辞职行为研究——来自中国上市公司的经验

独立董事辞职的根本原因是为了避免可能承担的风险。基于风险感知能力的差异,独立董事能对简单单一的风险有显著的感知力,但当多方面的风险一起存在时,只有少数透明的风险信息才能真正被各类不同背景特征的独立董事所感知并做出辞职选择,而相对缺乏透明度的信息,由于难以被感知而容易被独立董事忽视。文章还表明,不同职业背景的独立董事对不同风险的感知力存在显著差异。如何获得透明度高的信息是提高独立董事风险感知与判断力的关键。     

股东代表诉讼中董事诉讼费用补偿研究

当被告董事在股东代表诉讼中胜诉时,公司对其所支付的必要的诉讼费用给予补偿,可以实现董事利益的保护。但对此,现行法的相关规定较为模糊,理论基础也不明确。在满足一定的条件下,应当采取强制规定的方式,赋予胜诉董事诉讼费用补偿请求权。该费用范围应包括律师报酬等所有必要的费用。