环境监管失职罪归责的规范分析

环境监管失职罪本质上属于过失竞合,归责的核心要素为行为样态、保证人的义务来源与预见可能性。本罪行为样态包括作为、不作为、作为与不作为之结合;本罪保证人的确定既要从法规范上进行形式判别,也应采纳原因支配说理论从法益侵害面进行实质把握;本罪预见可行性是新过失论与畏惧感说相结合。一定条件下信赖原则可适用于环境监管失职罪,存在介入因素、欠缺结果回避可能性与不符合环境监管失职罪构造的场合时,则排除环境监管者的责任。     

企业的激励机制与监督机制的相互性质研究——兼论国有企业改革的误区

自科斯提出企业的边界是由交易费用和管理费用的比较而决定以来,中国的学习者和研究者常常过多地强调企业的激励机制而忽视市场对企业的监督机制。其实企业的监督机制和激励机制是不可分、相互促进的。本文研究其相互性质并对国有企业改革的误区提出政策建议。     

论证券市场腐败及其治理

证券市场的腐败 ,破坏了证券市场的信用基础 ,造成普遍的信用缺失 ,加剧市场的过度投机 ,阻碍市场优化资源配置功能的发挥。证券市场一切问题的产生 ,最终源于上市公司股权结构不合理 ,公司内部治理结构不健全 ,以及证券市场监管体系不完善。治理证券市场的腐败 ,必须立足根本 ,规范上市公司股权结构 ,完善上市公司和券商内部治理结构。而全面落实股票发行上市核准制 ,坚决实行退出机制 ,健全证券市场监督体系 ,建立证券市场民事责任损害赔偿制度 ,排除既得利益阶层的干扰 ,则是消除证券市场腐败的重要条件。     

会计监察人制度的设计与规范

近来 ,世界范围内的经济丑闻给全球经济带来了很大冲击 ,也引起了人们对公司监督机制的进一步关注。而会计监察人制度的设计 ,可以保证公司股东、债权人和职工的根本利益。本文从立法的角度 ,对会计监察人的设立、地位、任期、权限与责任进行了具体的设计和规范 ,有利于我国上市公司的健康发展。     

关于"资本剥削劳动"问题的思考

作为人格化资本的资本家对活劳动的剥削主要通过监督和指挥劳动表现出来。对这种行为的考察应从制度条件、生产力的发展水平以及分配方式三方面结合起来进行。这种分析对目前我国私营企业内部剥削问题的定性以及劳动关系的处理具有重要的指导意义。     

新《会计法》下会计信息质量与监督检查

开展会计信息质量检查制度是财政部门进一步落实对会计工作的管理监督职责和完善会计监督方法的重要举措。本文以会计信息质量和会计监督检查为基本内容 ,探索建立会计信息质量保证体系和会计监督机制的途径     

对实行会计委派制的思考

会计委派制是社会主义市场经济的新生事物,该制度的实行已经取得了一定的成效,同时,也存在诸如被委派单位不能正确对待委派的会计人员等一些问题,因此,需要从明确委派会计的职责与权限,建立对委派会计人的激励与约束机制,制定与会计委派制相配套的管理制度和定期的培训制度等方面进一步完善会计委派制。     

管理层收购(MBO)融资体制研究

国外管理层收购融资可概括为市场主导的债务型、政府主导型和私有化型三种模式。我国MBO融资存在融资渠道单一、操作不规范、潜在风险较大的现象。提供合法的资金来源,培育机构投资者,以及构建多元化的监督体系是我国MBO融资的现实选择。     

浅议新形式下的高师班级管理

针对21世纪新形式下高师班级管理工作的理念与方法展开讨论。     

主监控银行制：一种新的银企关系制度的探讨

本文针对我国银企关系发展中的制度缺陷以及由此带来的严重问题,分析了我国银企关系面临的制度环境以及主办银行制的制度弊端,提出了主监控银行制,并探讨了这一制度构想的基本精神与基本架构。