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161.
新形势下医院财务管理理念需要更新与发展,医院应该实行全面预算管理、搞好内部制度控制,要对反映医院偿债能力、运营能力、盈利能力、发展能力及医疗业务开展情况等五方面的财务指标做出实时分析。  相似文献   
162.
分析江苏省泰州4市1区11镇农村税费改革,尤其是取消农业税对不同类型乡镇财政的影响。研究表明,农业税减免在没有财政转移支付的情况下对一般乡镇和不发达乡镇的预算内财政收入影响较大,而取消农业税附加对乡镇预算外收入的直接影响不大。由于上级财政给予的税费改革补助,导致乡镇实际可用财力减少很小,不发达乡镇不仅没有减少,反而略有增加,而一般乡镇和富裕乡镇减少的也非常小。因此,要进一步规范财政转移支付制度,同时大力发展乡村经济,不断增强乡镇财政和农村社区财力。  相似文献   
163.
论医学院校附属医院核心竞争力的培育   总被引:3,自引:0,他引:3  
文章借鉴核心竞争力的理论,探讨了医院核心竞争力的内涵,提出了医学院校附属医院核心竞争力的特征,分析了医学院校附属医院所面临的挑战,重点提出了医学院校附属医院应从办院理念、管理优势、学科建设和人才队伍等方面彰显其特色和优势,并加强核心竞争力的构建。  相似文献   
164.
良好的乡镇政府形象是政府拥有的无形财富,是政府有效发挥作用的重要前提,是政府推行政策和实现既定目标时可利用的重要资源,也是政府降低政策运行成本、提高效益的源泉。以海南省海口市某镇为对象,调查分析发现民众对乡镇政府的认知度高、美誉度一般,两者间的和谐度容易被忽略,乡镇政府形象塑造势在必行。通过加强乡镇政府工作人员的学习,提高素质,创建高水平的人民公仆的人民公仆服务队伍;抓住机遇,突出特色,以文化品牌带动乡镇政府形象建设;完善社会保障,加强监督,创建亲民廉政新局面;加强民主建设,丰富民主形式,拓宽民主渠道;结合本地实际,积极引入政府公共关系等途径,塑造乡镇政府法治、规范、服务、公仆、责任、廉洁、诚信、阳光、民主、互动的良好形象。  相似文献   
165.
我国乡镇政府职能转变的演进路径及体制障碍   总被引:1,自引:0,他引:1  
我国乡镇改革的核心是转变政府职能,但至今我们对乡镇政府职能转变的认识和实践都还没有跟上形势发展的需要,乡镇仍然存在着越位、错位和缺位的情况。本文重点结合河南省于1983年、1992、1998年、2001年、2005年分别进行5次乡镇机构改革的实际效果,从“文本制度”分析比较与实践互动的多维视角,探讨制约我国乡镇政府职能转变的体制障碍及人为因素。  相似文献   
166.
制造业的跨越式发展是中国经济奇迹的核心,而乡镇企业通过股份制改造和管理层收购等方式转变为现代企业制度下的民营企业,成为中国工业化的一支生力军。围绕这类企业中的一个代表——中天科技展开分析,指出高素质的企业决策人、现代企业制度的推行、善于引进人才、抓住主营业务、实行多元化战略是以中天科技为代表的高科技民营企业取得成功的主要原因,这也是中国经济奇迹发生的原因所在。  相似文献   
167.
从国家经济体制转轨,医学模式的转变,医疗保险制度、医疗卫生体制、药品流通体制的改革,中国加入WTO四个方面对医院的影响,论述了市场经济条件下医院面临的挑战及应采取的应对措施。  相似文献   
168.
目的:对8家样本三级医院在2011—2016年期间的科研投入产出效率进行数据包络法(data envelopment analysis,DEA)分析,为提高三级医院科研效率提出合理建议?方法:利用因子分析对有关科研的投入产出指标进行筛选,通过DEA对三级医院的科研投入产出效率进行研究?结果:8家三级医院的科研投入效率在2011—2016年间均出现不同程度的非DEA有效,综合医院的科研投入产出效率总体高于专科医院;科研管理能力方面,专科三级医院虽稳步提升,但总体仍低于综合医院;科研资源配置方面,综合医院的主要问题是投入冗余,专科医院则主要出现投入不足?结论:政府及医院科研管理部门应努力搭建不同类型医院之间以及和高校间的科研交流平台,以提升三级医院总体科研投入产出效率?通过完善专科医院的科研管理机制和人才培养机制,实现科研创新发展,同时应进一步提升医院科研经费分配的科学性和多样性?  相似文献   
169.
The establishment of interventions to maximize maternal health requires the identification of modifiable risk factors. Toward the identification of modifiable hospital‐based factors, we analyze over 2 million births from 2005 to 2010 in Texas, employing a series of quasi‐experimental tests involving hourly, daily, and monthly circumstances where medical service quality (or clinical capital) is known to vary exogenously. Motivated by a clinician's choice model, we investigate whether maternal delivery complications (1) vary by work shift, (2) increase by the hours worked within shifts, (3) increase on weekends and holidays when hospitals are typically understaffed, and (4) are higher in July when a new cohort of residents enter teaching hospitals. We find consistent evidence of a sizable statistical relationship between deliveries during nonstandard schedules and negative patient outcomes. Delivery complications are higher during night shifts (OR = 1.21, 95% CI: 1.18–1.25), and on weekends (OR = 1.09, 95% CI: 1.04–1.14) and holidays (OR = 1.29, 95% CI: 1.04–1.60), when hospitals are understaffed and less experienced doctors are more likely to work. Within shifts, we show deterioration of occupational performance per additional hour worked (OR = 1.02, 95% CI: 1.01–1.02). We observe substantial additional risk at teaching hospitals in July (OR = 1.28, 95% CI: 1.14–1.43), reflecting a cohort‐turnover effect. All results are robust to the exclusion of noninduced births and intuitively falsified with analyses of chromosomal disorders. Results from our multiple‐test strategy indicate that hospitals can meaningfully attenuate harm to maternal health through strategic scheduling of staff.  相似文献   
170.
乡镇检察室的重建具有重要的制度意义,但是同时也面临一些重要的制度问题和现实问题。重建乡镇检察室,必须完善法律依据,重新明确职责,充分理川页乡镇检察室与检察院内设部门之间的分工和利益关系。  相似文献   
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