“十七大”报告中相关统计概念系列解读之四——解读“收入分配、公平与效率”

党的十六大以后中国社会最为显著的特点就是把民生问题放在首位，胡锦涛总书记在十七大报告中，更是将加快推进以改善民生为重点的社会建设作为一个重要部分进行阐述。报告中指出：“社会建设与人民幸福安康息息相关。必须在经济发展的基础上，更加注重社会建设，着力保障和改善民生，推进社会体制改革，扩大公共服务，完善社会管理，促进社会公平正义，努力使全体人民学有所教、     

亚里士多德分配正义观中的政体

亚里士多德在其分配正义中体现了主张差别对待的几何比例平等原则和“过毋不及”的中庸之道原则。亚里士多德分配正义观中的优良政体是由具有鲜明“中间性格”和崇尚中庸的中产阶级为基础的共和政体。在这种政体中城邦的全体公民都参与议事,议事机构应是城邦的最高权力机关。亚里土多德分配正义观中的政体的局限性在于不但具有当时的浓厚阶级（奴隶主阶级）性,更体现为一种空想主义。由于公共利益或优良生活的模糊性,其造就的只能是一个暴力强制的现实——变态政体。     

以公平为取向调整收入分配政策的思考

在我国收入分配制度改革过程中，出现收入差距过大的一个重要原因，就是我们在认识上把公平与效率对立，片面强调效率原则。公平与效率应当作为政府调控收入分配的两个不同的取向，不存在一劳永逸的优先，而应当是相机抉择。当收入差距拉大到人们无法承受时，公平取向是我们不做出的选择。     

遗嘱继承了父亲的公司，公司的债务就由我一人偿还吗

问：我父亲生了我们兄妹5人，现在都已成人并分家另过，父亲生前经营了一家公司（个人独资企业）。去年，父亲不幸因车祸去世，在清理父亲的遗物时发现，父亲生前曾通过公证的方式立过一份遗嘱，遗嘱中指明公司的财产和债权由我一人继承。但对其个人银行存款150万元没有立任何遗嘱确定分配方案。遵照父亲的遗愿，我不仅继承了父亲的公司，而且法定继承了30万元的存款（兄妹5人均分继承）。上个月，安徽某公司来函，要求偿还父亲生前从该公司赊购的原材料款35万元（有合同为据）。兄妹们都认为，我继承了父亲的公司，而该欠款又是父亲生前经营公司的债务，所以应由我一人负责偿还。请问遗嘱继承了父亲的公司，公司的债务就由我一人偿还吗？     

中美居民财富分配比较分析

本文通过比较中美居民财富分配的现状，较为全面地阐述了造成两国居民财富分配不均的各自原因，进而提出解决我国居民财富分配不均的主要措施。     

搞好现代企业班组管理的建议和措施

<正> 一、选配好班组长 1、班组长应具备的素质。 班组长做为“兵头将尾”,在生产中既是战斗员又是指挥员,对完成生产任务起着十分重要的作用。班组长应具备以下四个方面的素质: 一是要有良好的思想政治素质。要热爱党,热爱祖国,热爱企业,热爱自己的班组和岗位,以良好的职业道德和敬业精神在自己的岗位上尽职尽责。要有强烈的事业心和责任感,为人正直,作风正派。要善于团结和自己意见不同的人,同大家同甘苦共患难,风雨同舟,共同完成各项生产任务。 二是要有良好的技术素质。班组长在班组内首先是一个“兵”,是班组遵守制度,学习技术,保质保量完成生产任务的排头兵。作为这个排头兵,必须要有过硬的技术     

人类基因研究及法律对策

作者列举了人类基因研究的几种负面影响 :基因歧视、对基因资源的掠夺等等 ,并在此基础上提出了解决问题的对策建议     

毕业生分配规划模型初探

本文阐述系统工程方法在上海市1987—1990年大学毕业生分配规划中的应用。通过建立数学模型及其形式变换,给出了两种不同的运算结果,并根据综合指标分别对结果进行了分析和评价。分析结果表明,推荐方案的总体偏差只有原方案的五分之一。     

我国现阶段的按资分配不是按劳分配

在我国,随着集资入股的出现,按资分配应运而生。在理论界,有的同志从按资分配存在的客观性、合理性和积极作用出发,把它肯定为按劳分配。这是值得商榷的。 所谓按资分配,就是按照入股的资金量,依一定比例去分配企业的收入。从性质上讲,按资分配乃是一种非劳分配,而决不是按劳分配。这是因为: 第一,两种分配所依据的经济条件不相同。 马克思指出:“消费资料的任何一种分配,都不过是生产条件本身分配的结果。而生产条件的分配,则表现生产方式本身的性质。”这就是说,生产条件分配的性质和形式,决定着参加这种生产方式的成员的消费资料的分配性质和形式。按劳分配,只有在公有制经济