全文获取类型
收费全文 | 24845篇 |
免费 | 444篇 |
国内免费 | 120篇 |
专业分类
管理学 | 5485篇 |
劳动科学 | 371篇 |
民族学 | 258篇 |
人才学 | 880篇 |
人口学 | 173篇 |
丛书文集 | 4120篇 |
理论方法论 | 1269篇 |
综合类 | 9799篇 |
社会学 | 2436篇 |
统计学 | 618篇 |
出版年
2024年 | 97篇 |
2023年 | 310篇 |
2022年 | 324篇 |
2021年 | 454篇 |
2020年 | 344篇 |
2019年 | 384篇 |
2018年 | 176篇 |
2017年 | 311篇 |
2016年 | 472篇 |
2015年 | 731篇 |
2014年 | 1936篇 |
2013年 | 1635篇 |
2012年 | 1948篇 |
2011年 | 2175篇 |
2010年 | 1904篇 |
2009年 | 1929篇 |
2008年 | 2178篇 |
2007年 | 1579篇 |
2006年 | 1375篇 |
2005年 | 1132篇 |
2004年 | 871篇 |
2003年 | 835篇 |
2002年 | 746篇 |
2001年 | 639篇 |
2000年 | 424篇 |
1999年 | 172篇 |
1998年 | 63篇 |
1997年 | 60篇 |
1996年 | 57篇 |
1995年 | 35篇 |
1994年 | 25篇 |
1993年 | 21篇 |
1992年 | 17篇 |
1991年 | 19篇 |
1990年 | 11篇 |
1989年 | 8篇 |
1988年 | 3篇 |
1987年 | 1篇 |
1986年 | 2篇 |
1985年 | 6篇 |
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 507 毫秒
991.
目前高校青年教师在职业发展中存在工作压力大、工作满意度不高、职业意识与观念错位、职业生涯管理缺位等问题。学习型组织理论为该问题的有效解决提供了新的视角和思路。构建学习型教师职业生涯规划模式,即帮助青年教师树立积极向上的职业价值观、完善青年教师民主参与的开放式管理模式、帮助他们制定职业生涯目标和路线、搭建团队学习平台,系统构建青年教师培养机制等。 相似文献
992.
我国社区转型的类型是多样化的,企业型社区兼有单位科层制传统、盈利性组织双重特点。社区建设的目标受企业型社区组织的路径依赖所制约。基于此类社区的嵌入性架构,企业型社区嵌入企业组织中,形成多层次路径依赖,分别表现在资源的依赖性、组织制度的同构、双重嵌入性等多个维度,社区与企业之间形成的规制型和文化——规范型两类制度关系,共同构成了对社区建设的利弊影响。 相似文献
993.
中国社会组织发展问题研究 总被引:2,自引:0,他引:2
严振书 《湖南工程学院学报(社会科学版)》2010,(2):86-92
改革开放以来,中国社会组织发展共经历了三个阶段,即原始成长阶段、制度规范阶段和正向推进阶段。现阶段,中国社会组织发展在获得珍贵历史机遇的同时,也面临严峻的挑战,需要我们从转变观念,强化政府对社会组织的培育和扶持;逐步建立和完善社会组织法制体系,推进管理体制改革;着力提高社会组织的自身素质,创立良好的公共服务形象等方面入手,促进社会组织健康发展。 相似文献
994.
组织学习理论是当前学术界和管理领域探讨的前沿课题。它改变了人们长期以来把个人作为学习主体的认知方式,更前所未有地拓展与深化了学习的内涵意义。运用组织学习理论,构建学习型高校,既是时代发展变化的客观要求,也是高校组织克服自身缺陷、应对发展挑战、实现发展目标的现实需要。当前,我国高校可以从如下几方面着手构建学习型组织:更新领导观念与学习观念;坚持和完善既有的学习方式;借鉴"五项修炼"要求组织开展"学习型团队"、"学习型机关"和"学习型学院"建设。 相似文献
995.
探讨在口腔组织病理学实验教学中,灵活运用直观法、板书构图法、情景思维法和多媒体等教学法的作用及意义。认为它们有助于激励学生自主学习,启发思维,培养观察和分析能力,拓宽视野,提高教学效果与质量。 相似文献
996.
岳平 《上海大学学报(社会科学版)》2006,13(4):123-127
黑社会的犯罪模式依附于组织模式。目前在立法层面上只将其作为组织行为进行界定和处罚,使对该类犯罪行为的界定和处罚显现立法的缺损,犯罪的危害性得不到清晰的描述。而在现代社会中,传统的黑社会组织的模式和犯罪行为早已发生了变化。坚持传统标准,对我国目前仍处于滋生发展期的具有黑社会性质的组织和犯罪模式的确定显然是不利的,只会束缚我们对当今中国发生的具有黑社会性质的组织模式和行为方式的认识,给立法设定更多的障碍,延误对具有黑社会性质的组织犯罪打击的及时和准确,更不利于社会的安定、和谐与发展。 相似文献
997.
随着国内外学者对心理契约的研究发展.人们逐渐认识到了在组织员工关系中.除了以劳动合同形式签订的正式经济契约之外.还存在着一种非正式的.内隐于雇佣双方心中的.反映员工个体对雇佣关系中责任与义务的主观心理约定。这种主观的心理约定可以反映出员工对组织行为的期望,被称为“心理契约”。 相似文献
998.
研究表明,心理契约的不满足将直接导致员工工作满意度降低,对雇主--管理者的信任减少,心理认同感和责任感降低,缺勤率和离职率上升.所以,领导者在管理中必须重视心理契约的作用,使组织与员工建立良好的心理契约,以提高工作效能. 相似文献
999.
正中国自古以农立国,发展农业,具有重大的战略意义。农会,作为旨在农业改良的法人社会团体,在推动中国农业由传统向近代转型过程中起到了不可忽视的历史作用。据可靠资料记载,我国的农会组织最早可追溯到20世纪末由孙中山先生创立的农学会。在中国近代农会组织的产生与发展过程中,张謇始终是其积极的支持者或主要的领导 相似文献
1000.
全球范围兴起的“非政府组织”,作为公民社会的重要组成部分既是应对市场与政府双重失灵的现实需要;也与行政国的形成、行政权的扩张、民主模式的完善、有限政府理念的确立等密切相关;同时也是公共行政、公共治理、行政分权及行政主体多元化发展的必然要求。当前,我国的立法、司法实践已对有关非政府组织的理论与现实问题作出回应。 相似文献