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51.
方引青 《人才瞭望》2007,(6):100-100
“对人才的投资是企业可持续发展的驱动力之一。一个成功的企业,一个优秀的雇主始终将培训放在重要的战略位置。”供职于新加坡一家著名房地产集团的人力资源部经理徐明说。  相似文献   
52.
《领导文萃》2008,(19):48-52
每年的年末和年中,是公司对管理人员进行绩效考核的惯例了。今年的考核政策和往年一样,还是采用人力资源部大力推崇的360度考评,上级、同级和下级考评相结合。  相似文献   
53.
高乃明 《职业》2012,(19):28-30
嘉宾介绍饶俊,中山大学哲学系学士。现任合景泰富地产控股有限公司人力资源副总裁。曾任百事食品(中国)有限公司全国运作人事经理、安利(中国)日用品有限公司人力资源总监,有着丰富的人力资源管理从业经验。  相似文献   
54.
Ashely 《职业》2012,(25):40-42
网申60多个公司,32个通过简历筛选,70余场笔试面试,7张offer,历时4个月,当北大女生这篇超长面经一出炉,立刻在毕业生中炸开了锅。从四大会计师事务所到国际知名咨询公司,最终落定宝洁,每走一步都受益匪浅。这一过程的所得早已不是单纯的求职经历所能给予,就像作者所说选一份工作,就是选一种生活方式,薪水不能补偿你发自内心的痛苦,光鲜的外表也不能遮挡你脸上的愁容,所有的工作都是枷锁,但无论如何,选择能跳舞的那一个。  相似文献   
55.
《职业》2012,(28):98-99
CHINA HRKEY研究中心目前做出一项调查,目前我国注册登记的中小企业已超过1000万家,占全部注册企业数的9成;中小企业工业总产值和实现利税分别占全国企业总数的60%和40%左右。中小企业提供了  相似文献   
56.
57.
正时下,一场席卷全球的金融危机正愈演愈烈,各大公司不得不采取裁员等措施来紧缩银根,保证公司正常的运转。裁员是一个非常得罪人的工作,因此,一个新的职业——专门被一些大公司雇来帮公司裁员的职场刀客在危机中  相似文献   
58.
59.
60.
专家答疑     
《人才瞭望》2013,(10):43-44
1问:我在大学毕业后应聘某审计咨询公司业务员岗位。凭着良好的业务能力与相应的工作经验,顺利经过笔试、面试后,体检时被查出是乙肝病原携带者。公司最后告知,我的总成绩虽排列在前,但面试单科成绩偏低。事后不久,该公司人力资源部的一位熟人告诉我说,公司有个内部规定,凡有传染病者,均不能通过面试关。请问我该怎样维权?  相似文献   
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