铜山县治理出生人口性别比升高的措施

近几年来 ,铜山县组织协调计生、卫生、药品监督、宣传、民政、公安等部门力量 ,在全县范围内 ,对出生人口性别比升高问题开展了专项整治工作 ,取得了明显成效。全县出生人口性别比呈逐年下降趋势 ,已连续三年接近正常值。该县采取的主要措施有 :抓好宣传教育　从规范人们的生育行为和更新生育观念入手 ,形成浓厚的舆论氛围 ,为确立依法管理出生人口性别比的新秩序造声势。在公众场所墙面制作大型宣传标语 1870幅 ,制作禁止非医学需要性别鉴定和选择性终止妊娠警告牌 32 0个。举办了 2 1期关爱女孩的专题电视节目 ,宣传女性创业的先进典型事…     

从经济学视角谈科学育才之路

在现阶段高校毕业生面临着社会对他们的有效需求不足的问题,从而必须面对社会对高素质人才的需求同高校毕业生供给相对过剩这一结构性供需矛盾。本文从经济学角度分析产生这种矛盾的原因,进而提出只要高校学生工作措施得当,政策有针对性,就有可能缓解上述供需矛盾。     

思想政治工作方法程序的规律性研究

思想政治工作方法在思想政治工作的实际操作运用过程中存在着客观缜密的步骤和环节即程序的,表现为一个有规律的前后相继、螺旋上升的运动过程,我们必须认真研究思想政治工作方法在实际运用过程中的程序及其规律,以便更有效地开展思想政治工作,达到提高人们的思想政治品德素质的目的。     

逃避现实，是为了更积极地生活

三年前,我做了一个大胆的决定:暂时告别这湍急的“时代潮流”,告别我从内心厌倦的那种熬够8小时的工作模式,告别单位里复杂微妙的人际关系以及索取不尽的无数欲望,让自己做了一回悠然见南山的“陶渊明”。     

高校人事统计工作与现代人力资源管理

随着社会主义市场经济的发展和高等教育的进一步市场化,高等院校传统的人事管理必然被现代人力资源管理所取代。实现传统人事管理向现代人力资源管理的转变,尽快建立高校现代人力资源管理模式,需要以详实、科学、时效的统计信息为支撑和依据。一、现代人力资源管理迫切要求人事统计工作的发展人力资源是经济发展的主要因素,也是高校发展的主要资源,现代人力资源管理,将人视为一种有潜力的重要资源,强调人与事的统一,注重开发人的潜能和创造能力。当今世界综合国力的竞争,其实质是人才数量和质量的竞争。高校作为培养人才的摇篮,要想在日趋激…     

适应形势发展 加快强市富民步伐

如何适应市场经济的新形势，以改革的精神与时俱进呢?我市今年确定以发展为主题，紧扣招商引资、企业改革、结构调整、环境整治4个工作重点，推动两个文明建设，促进天门健康发展。     

帮您测一下体能

在实际工作中，领导干部难免会遇到形形色色的突发事件，如开会时突然群情激愤、化解矛盾时反遭众人围攻、突发性安全事故等，若处理不当或解决不好，就会使问题闹得更大，甚至引起更大的纠纷，而不可收场。因此，出现突发事件，作为当事者的领导如何正确对待突发事件，积极稳妥地处理好善后工作，是领导干部必须了解和掌握的一项本领。     

“返美许可证”与“回美证”的区别

美国公民与移民服务局最近提醒正在申请绿卡者务必取得“返美许可证”(Advanced Parole)再出国。许多人误以为这项移民旅行文件就是“回美证”(Reentry Permit),其实这两种文件适用对象并不相同。