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委托-代理下人力资源有效激励模式与退出机制设计 总被引:2,自引:0,他引:2
在假定产出可以观测的条件下,首先比较员工素质信息是完全信息和非对称信息下不同产出差异,再讨论基于利润分享激励模式下不同激励效应,最后设计出根据员工自愿选择策略而实现的企业存优弃劣的有效退出机制. 相似文献
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校园文化是由校园成员共同创建的精神环境、文化观念和行为方式,具有凝聚人心、增强高效吸引力的重要作用。创建高品位的校园文化,必须以载体为手段,以机制为保证。以往对校园文化认识上的片面性影响了校园文化的健康发展,对此进行理论上的探讨具有重要价值。 相似文献
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本文从现代企业的机制、内部会计控制的职能结合分析我国内部会计控制的现状和存在的问题,论述了加强现代企业内部会计控制的必要性及迫切性。强调了内部会计控制是企业整个内部控制的核心。笔者提出了强化企业内部会计控制的措施,重点探索并提出了构建“决策、运作”两层次,运作“防、堵、查”三分层次的内部会计管理机制,具体阐述了建立健全内部会计制度应规范的内容,提出管理的重点是对业务活动程序的控制及控制点的确定。 相似文献
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政府之所以一度叫停MBO,是因为在MBO的实施过程中,存在自卖自买,暗箱操作;以国有产权或实物资产作为其融资的担保,将收购风险和经营风险全部转嫁给金融机构和被收购企业,损害投资人和企业职工的合法权益等问题。 相似文献
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全国部分省区市决策咨询网络自1989年成立以来,已经历了17个年头。成员单位从发起时的23家,发展到目前的45家,对促进各省、区、市决策咨询机构间的交流,推进各地的决策咨询事业发展发挥了积极的作用。通过“全国决策咨询工作网络年会”、“全国决策咨询网络主任单位会以及各地决策咨询机构之间的相互交流活动,网络成员单位之间促进了相互间的学习与交流。形成了在工作上相互支持配合的工作机制。《决策咨询通讯》作为全国部分省市区决策咨询机构的学术阵地。发挥了信息交流窗口和推动决策咨询工作平台的作用。在新形势下。如何进一步加强网络成员单位之间的合作与交流,是本次会议的一个主题,也是我们共同的愿望。 相似文献
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校园文化是由校园成员共同创建的精神环境、文化观念和行为方式,具有凝聚人心、增强高效吸引力的重要作用.创建高品位的校园文化,必须以载体为手段,以机制为保证.以往对校园文化认识上的片面性影响了校园文化的健康发展,对此进行理论上的探讨具有重要价值. 相似文献
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东西湖区人民政府新一届领导班子以争当全省全面建设小康社会排头兵、率先基本实现现代化为目标,牢固树立和贯彻科学的发展观,不断提升领导力,增强凝聚力,提高竞争力,创造发展力,以新的优势,谋求新的跨越,加快新型工业区、现代物流区、生态居住区和水乡旅游区的建设步伐。 相似文献