《办公室业务》2010年总目

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从"下岗到"老板"的传奇蜕变

创业明星：谯平 创业类型：下岗失业人员创业 创业方向：生态农业 下岗失业后生活该如何继续？能否通过努力创建新的人生？41岁的谯平，原国营大型企业从事管理，他用自己精彩的创业故事给了大家一个肯定的回答：能16年时间，从只身一人“闯江湖”到现在管理着近千人的有限公司，固定资产2000余万元、年产值达6000余万元，拥有3000亩无公害蔬菜和食用菌栽培品种示范基地7个，     

狠抓争先创优 提升服务水平

争先创优是办公室工作永恒的主题。2006年以来，按照省、市统一部署，我们通过连续5年在全县办公室系统开展争先创优活动，使全县各级办公室人员的业务素质和办公室工作整体水平有了很大提升。今年，我们以“双争”活动为抓手，积极号召、广泛动员各级办公室争创满意单位、     

不可学的三类秘书

秘书人员要接触各个阶层的人，联系十分广泛，一些外界掌握不到的情况，秘书都有可能掌握，本单位的机密大事或不宜公开的事项，秘书也都可能了解，因此秘书人员一定要守口如瓶、谨言慎行，最忌讳疏忽大意、嘴巴不严。     

财政成为老龄事业的支撑

让福州老人共享经济社会发展的成果，福州的财政作出了巨大的努力，在财政支持下，福州连续六年提高退休人员养老金，农村医疗救助实行“一站式”服务，“绿色通道”健全老年维权网络，财政支持居家养老服务中心建设，力争把这里建成老人的“幸福之家”。连续六年提高退休人员养老金     

论情商在行政管理中的运用

近年来,情商作为一个新兴概念得到了众多支持者的认同和使用。其内容包括四个方面:一是情绪的知觉、评估和表达能力,二是思维过程中情绪的促进能力,三是理解和分析情感并获得情绪知识的能力,四是对情绪进行成熟调节的能力。当今,在行政管理领域,情商的作用也日益得到重视。     

前景理论探讨民营设计公司工资制度

<正>一、民营企业人员流动率高的顽症智方集团公司是典型的中小型企业公司,创建近20年了,但全部员工也没有超过150人。在20世纪90年代初诞生于中国最大的经济与金融中心——上海,经历十数年的发展,已成为一家在电力、环保和新能源产业领域集研发、设计、咨询及工程总承包为一体的企业集团。中国大多数中小企业都是机会     

事业单位人事制度改革中岗位设置工作的探讨

事业单位岗位设置是事业单位人事制度改革的重要内容,是推进和深化事业单位人事制度改革的需要。岗位设置是事业单位新型用人制度的主要内容,是实行聘用制度的内在要求,是事业单位人事制度改革实践的迫切需要。本文在分析和探讨当前事业单位人事制度改革中岗位设置存在的问题的基础上,结合国家方针政策和事业单位人事制度特点,提出完善岗位设置的建议。     

义煤集团向无证人员下井“说不”

1月7日,义煤集团公司召开安全办公会并强调:决不允许无证人员下井。集团公司党委副书记、副总经理田富军,副总经理张新伟等相关领导参加了会议。会议强调,3个区域公司对兼并重组煤矿一定要按照国家有关规定严格管理。针对伊川煤业公司出现的无证人员下井情况,各单位都要引以为戒,必须高度重视,坚决杜绝类似情况,向无证人员     

浅论书法艺术与秘书工作

书法艺术是中华民族的艺术瑰宝,是世界文化艺术的璀璨明珠,是独一无二的线条艺术。这简单而又复杂的线条艺术有着几千年的悠久历史,也曾风靡一时,可如今由于＂计先生＂（计算机）的介人而坐起了冷板凳。这在各单位的办公室显得尤为突出。如何重振书法艺术雄风,让秘书人员更好地利用书法为秘书工作服务,是秘书部门要解决的一个难题。