浅析加强企业政工队伍建设的实践做法

企业政工队伍能否达到优良的队伍素质,其能够直接决定企业现阶段的政工建设水平。由此可见,企业政工队伍对于现代企业具有不可忽视的重要意义。在目前看来,作为现代企业需要认识到建设政工队伍的价值与意义,并且不断探寻全面建成企业政工队伍的可行措施。     

社会组织登记档案管理工作的实践研究

档案对社会的发展和进步有着非常重要的影响,如何对档案进行有序、高效管理更显重要。但是在实际生产生活中,档案管理工作并未引起人们的高度重视,导致档案的实际价值严重缩水。社会组织登记档案管理工作的开展和实施为我国档案的高效利用提供了良好的基础,对此人们应给予足够的重视。     

既有建筑节能改造项目收益分配优化原则与策略

既有建筑节能改造项目收益分配的科学性与合理性影响项目参与主体的积极性与能动性,既有建筑节能改造项目收益分配优化应坚持系统性原则、合理性原则、动态性原则、公平对等原则和全过程原则,由政府主导为收益分配营造外部环境,基于市场综合治理搭建收益分配运行平台,基于风险共担与成本共担改进工程总承包模式,基于社会价值导向构建综合收益度量与分享信息系统,完善主体行为约束机制,以收益科学、合理分配驱动既有建筑节能改造项目健康有序运行。     

对“行动导向”教学几个误区的再认识

通过对"行动导向"课堂教学若干误区的分析,本文提出了一些针对性的改进建议,即注重教师基本功,加强学生培训,采用现代教学手段,体现"行动导向"教学实质,提升课堂教学实效。     

一种多功能单跨梁振动实验系统

为研究梁的振动问题,开发了一种多功能单跨梁振动实验系统。该振动实验系统主要由底座、支座、激振器、位移传感器、力传感器和数据采集处理系统6部分组成。通过更换支座可以实现简支梁、悬臂梁、一端固定一端铰支、两端固定梁等多种形式梁实验,并且可以通过更改激振器位置,实现不同位置加载。测得了几种典型正弦激励荷载作用下梁振动时程曲线和3根悬臂梁的固有频率,并与有限元数值模拟值进行比对。结果表明:梁的振幅和固有频率实验值与有限元数值模拟值吻合较好,具有较高的精度。该振动实验系统可用于土木工程中梁振动、模态分析等课程的实践教学,也可用于梁振动基础理论的研究。通过一定的设置,也可以实现随机振动实验。