南充:狠抓城乡居保为"幸福"加码

狠抓宣传工作,确保政策入户入心 南充市居保局在2015年12月中旬发文要求各县市区利用群众赶集日、下乡检查指导工作大力宣传城乡居保政策;在市县电视台、乡广播电台上轮番播放群众关心的政策和热点问题;做客民生在线,现场解释政策和答疑;重点宣传选择缴费档次可以更改、可高可低,多缴多得、长缴多得,超过15年的要加发基础养老金,参保死亡可享受丧葬费和一次性抚恤金等政策.     

南充市:“一二三四”齐发力织密社保基金安全防护网

近年来,南充市社保局始终把防范和化解业务经办风险放在突出位置,坚持抓早抓小、防患未然,全方位开展风险隐患排查整治工作,进一步建立健全风险预警和评估机制,呈现出“组织结构更加健全、内控制度更加完善、权限设置更加科学、业务经办更加顺畅”的良好态势,有力确保了社保基金安全平稳运行。     

公共文化空间视域下文化权利的实现路径 ——以独立书店为例

文化权利作为新一代人权的重要内容,越来越受到人们的关注,独立书店作为公共文化机构和公共文化的载体,有责任也有义务保障公民文化权利的实现.但是近年来,独立书店的生存受到网上书店的威胁,面对多样化的读者需求,独立书店逐渐转型升级成为一个集休闲、体验为主的综合性公共文化空间.从公共文化视域下,分析其价值功能从而阐释公民文化权利的实现路径,体现独立书店在维护和实现公民文化权利中的重要作用.     

南充：为城乡贫困居民送上“居保脱贫套餐”

老有所养是关乎农村贫困人口共享改革成果、实现幸福安康的重大民生问题。近年来，南充市城乡居民社会养老保险局（以下简称“居保局”）紧紧围绕“服务民生、社保优先”的工作主线，融合对接“居保+脱贫”工作，在精准施策上出实招，在精准推进上下实功，齐心协力，真抓实干，为全市城乡贫困居民送上“居保脱贫套餐”。     

我国政府绩效管理存在的问题及对策研究

政府绩效管理是兴起于西方国家的一种综合性系统,当代各国的行政改革均是以提升政府部门的现实运行绩效为诉求,我国政府的绩效管理虽然已经进行了许多的探索和尝试,但是我国政府绩效管理还是存在诸多困境,无论在理论上还是在实践上都存在许多薄弱环节和制约因素。新公共管理运动以来,政府绩效管理的概念被更多地运用到公共管理中去。其理论及其实践经验对于解决我国政府绩效管理过程中存在的问题有着重要的现实意义。当前为提升我国政府绩效管理的水平,提高政府行政效率,就要合理安排政府绩效管理结构,完善政府绩效管理的过程,形成较为完整的政府绩效管理系统。     

南充市城乡居保事业统筹发展面临的障碍与对策

一、城乡居保事业统筹发展的现状 南充市城乡居保制度运行平稳,待遇水平稳步提高.截至目前,覆盖人数已达293.32万人,其中参保缴费112.33万人,征收基金4.92亿元.为121.58万城乡老人按时足额发放养老金11.41亿元,为12703人发放丧抚费818万元,基金累计结余31亿元.     

推进农民工养老保险要有新思路

南充市农村劳动力在本地进城务工的有15．1万人。然而,这15．1万农民工中参加企业养老保险的仅1．85万人。参保率为12％．占全市城镇职工基本养老保险参保总人数的7．9％。可见．积极探索新形势下农民工社会养老保险工作新机制。努力构建全民参与、整体推进的社保新格局,是应当认真研究的重要课题和紧迫任务。     

民族节庆旅游空间生产研究 ——以"沧源佤族司岗里摸你黑"为例

少数民族特色节庆活动的开发有助于塑造民族地区的文化旅游形象,推动民族地区旅游经济发展,弘扬民族传统文化."摸你黑"作为一个民族文化旅游空间,具有生产的属性,对于旅游业的发展起到了重要的作用.     

南充市：改善数字化环境 赋能精细化管理

近年来，南充市社保局积极响应数字化发展趋势，以“数据治理应用”核心变量释放“经办管理服务”最大增量，用更优的数字化环境引领社保经办管理工作高质量发展。增强数字意识树立数字思维集成思维替“散”态。统一共享标准、编制共享目录、健全共享机制，推动“一卡通”数据池实时动态更新。目前，