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随着知识、信息经济的传播和发展,企业培训作为企业人力资本投资的一个重要方面,日益显示出其不可动摇的地位。本文旨在通过对亚洲、欧美各国企业培训现状及问题的分析和比较,以期能够为我国的企业培训提供一些可以借鉴的经验和启示。  相似文献   
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