浅谈如何提升后勤服务执行力

针对后勤保障工作中出现的机制缺乏、手段单一、活力不足等问题，从制度、机制上进行深入的剖析，结合生产保障队实际情况，实践应用了能大幅提高后勤服务执行力的“以人为中心”的柔性管理方法——即刚强的工作理念与包容的工作作风，给员工一个融洽的空间，建立一个公正、规范、和谐的工作氛围。