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人才已成为当今企业发展及增强企业竞争力的重要资源,员工在为企业发展及企业竞争力做出贡献的同时,也对企业赋予自身的成长空间有较高的要求。为了更好地满足员工的这个需求,很多企业通过建立双通道发展道路,满足员工工作中职业晋升的需求。本文对企业职业双通道发展进行了探讨。  相似文献   
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