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团队作为一种先进的组织形态,越来越受到企业的重视。团队整体素质和能力的不断优化、提高,是企业发展壮大的源泉。然而,面对怎样建设团队,怎样充分发挥团队在企业中的先进作用等问题仍然值得我们在企业经营管理中去不断的探索。特别是对于民营中小型企业,这样一个缺乏管理经验、人员结构良莠不齐的特殊性质的企业,要想在企业发展上谋求更大的出路,就必须要有效的利用团队。 相似文献
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