甘肃静宁县 人口计生“四项建设”助推创优进程

甘肃省静宁县委、县政府将提升优质服务水平作为推动全县经济社会发展的一项重点工作常抓不懈，不断加大财政投入，强化基层基础“四项建设”。     

制度、法官与难办案件——从唐慧上访案等切入

在当下中国司法语境中,司法信任危机越来越凸显.从宏观上来看,是因为改革开放的深入,外来权利观念的冲击,同时社会结构变革加速,社会同质性降低.但是在这样一个社会中,我国的一些诉求机制却存在不尽合理的地方,这主要表现在司法诉求机制与行政诉求机制并存,使得机构设置冗杂、行政权司法化,使得本该由司法机构来定纷止争的难办案件,更多的却由行政机关来审判或者干涉.这不仅导致了审判效率的低下和权力与其行使主体的不对称,而且促使行政权在逐渐侵蚀司法权.这固然是制度本身的结果,但是最为重要的是法官在审判难办案件时处理不当的结果.以实用主义的审判思维为导向,重塑司法权威,进而促使行政诉求机制慢慢走向消亡.     

甘肃兰州虚拟养老院推“智慧养老”

甘肃省兰州市城关区虚拟养老院是兰州城关区2009年建设的一座＂没有围墙的养老院＂,提供送餐、陪护、医疗保健、娱乐身心和心理慰藉等220多项居家养老服务项目。老人如有需要,只要拨打虚拟养老院电话,服务人员就会上门为老人服务,实现居家养老。下一步养老院将加快＂智慧养老＂系统的研发,给老人使用定位手机、     

论中小企业人力资源管理现状与对策

自加入世界贸易组织以来,我国经济水平便呈直线上升趋势,其中,中小企业占据了相当大的比例,因而其管理的优化对于巩固我国经济水平也具有相当程度的重要意义。人力资源作为企业管理中不可忽视的内容,如何吸引人才,留住人才,用好人才是企业必须面对的问题。下面,本文以介绍我国中小企业人力资源管理现状作为切入点,对人才资源管理的完善提出几条对策,旨在提高中小企业人力资源管理水平,加强团队凝聚力。