浅析党的干部选拔任用标准

中国共产党历来重视干部队伍建设,在干部选拔任用上,党的几代领导人既坚持任人唯贤的路线和德才兼备原则,又不断丰富干部选拔任用标准,体现了与时俱进的干部人才观.     

论立法机关对抽象行政行为的监督

本文从法理学角度分析了我国立法机关对行政机关抽象行政行为的监督存在的问题，并就监督措施的完善进行了探讨     

新时期班主任形象的自我设计

新时期的社会是一个科技高度发达，竞争激烈的社会，需要具备高素质的人才。这无疑给班主任提出了新的要求。面对这种新的挑战，班主任就应该改变自己，重新对自己的形象进行自我设计。     

“八荣八耻”：引领社会风尚的二面旗帜

对一个社会来说，何以为荣、何以为耻，从来不是小问题，不仅关系到社会形象、社会规范、社会风气，而且还是影响社稷安宁、稳定的一个根本问题。胡锦涛总书记提出要牢固树立“以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻。以服务人民为荣、以背离人民为耻．以崇尚科学为荣、以愚昧无知为耻．以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻．以团结互助为荣、以损人利己为耻．以诚实守信为荣、以见利忘义为耻．以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻．以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻”的社会主义荣辱观，科学回答了在一个日益开放、快速发展的社会里应该倡导什么样的道德风气、应该确立什么样的价值导向、应该遵循什么样的行为规范等重大现实问题。     

试析中职数学课堂学生不配合现象

数学教育一直受到高度重视，如何提高数学教学的效率，让学生感受到教学的魅力，而非枯燥无味、高深莫测，教育者们可谓百花齐放、百家争鸣。但在中职学校的数学课堂上，学生的不配合现象，使得教学收效甚微。本文就这一普遍现象，分析了几种可能存在的原因，并结合自己的中职数学教学实践，提出一些建议供探讨。     

重振“徽菊”雄风——记高守清和他的庆元堂徽菊有限公司

“没有农业标准化就没有农业现代化，就没有食品安全保障”。2009年11月10日，中国有机徽菊之乡——安徽休宁县传来一令人振奋而欣喜的消息：经中国农业科学院质量检测中心对安徽省庆元堂徽菊有限公司首批采收的10万斤鲜菊花进行了多次十分严格的跟踪检测，15项农药残留含量均为“0”，完全达到了欧盟出口卫生质量标准，从而获得了国家颁发的“有机产品认证证书”。     

茶乡又是新绿时——祁门县新农村建设综述

2005年的金秋十月，党的十六届五中全会作出了建设社会主义新农村的重大决策。这一决策好似冲锋的号角，在祁门大地上掀起了建设美好家园的滚滚浪潮。     

浅谈激发学困生英语学习兴趣的方法

英语是活的语言,但也是枯燥无味的语言。由于缺乏必要的语言环境,农村中学不少学生缺乏学习英语的兴趣,逐渐发展成为学困生。主要表现为：一是学习动机水平较低,对学习英语的积极性不高,甚至放弃自我努力;二是兴趣缺乏,把学习英语当成自己的负担,进而逃避学习;     

祁门经济开发区：祁门工业腾飞的翅膀

3月1日，我们一行来到祁门县经济开发区，眼下正值初春，开发区道路和企业中的寒梅怒放，料峭迎春。在黄山药谷生物科技有限公司，全国最大的两条金银花萃取生产线刚刚组装完毕，1000吨从各地收购的金银花原料已经全部到位。     

探微法律价值衡量的践行——对法律价值衡量方法运用的思考

现代法律发展的多元化趋势使得法律价值的冲突及其解决的途径这一法学界、尤其是法理学界的重要论题再次成为司法实践及法学理论研究关注的重点。从理论研究和实践操作的角度分析了法律价值冲突解决的一种重要方法——法律价值衡量法,希望能通过这一尝试找到一种能帮助人们完成法律价值选择的法律方法。