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培养新时期青年人才,我认为可以提出"五个能力"的锻炼,希望这能够对正在推进中的知识创新工程,深刻领会江泽民总书记"人才资源是第一资源"的思想,树立以人为本的观念,提升青年学术带头人的创新能力和综合素质,增强管理队伍的管理与服务意识,推进创新文化建设等,聊做参考. 相似文献
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培养新时期青年人才,我认为可以提出“五个能力”的锻炼,希望这能够对正在推进中的知识创新工程,深刻领会江泽民总书记“人才资源是第一资源”的思想,树立以人为本的观念,提升青年学术带头人的创新能力和综合素质,增强管理队伍的管理与服务意识,推进创新文化建设等,聊做参考。一是把握学科发展战略和前瞻的能力。科技的发展是一个十分活跃而又与时俱进的过程,青年科学家要认真学习新时期的办院方针,既要瞄准国家战略需求,善于“把脉”,勤于思考,也就是人们常说的要“高瞻远瞩”。要善于瞄准学科发展前沿,分析学科发展态势,调整研究方向,又要不断深化、拓展和提升学科内涵,努力做到从学科发展的战略的宏观上把握,到微观的科学实践上的勇于探索,成为 相似文献
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