大一学生心态失衡浅探

不适应新的生活环境、录取志愿专业与理想志趣的差异、“理想中的大学”与“现实中的大学”的反差、紧张的中学生活与松弛的大学生活的反差等等，造成了大一学生心态的失衡。教师、高年级同学的关心和帮助，让他们尽早接触大学的学习生活，等等，可以解决大一学生心态失衡问题。     

奥运经济及其对中国经济的影响

本文认为奥运经济是一种需求冲击,是注意力经济、品牌经济与借势经济。奥运经济的特点将使北京奥运会成为中国经济发展的新引擎,并带动北京市和周边地区的经济发展。基于上述分析,政府应该发挥充分的作用,采用政府优先、市场调节为辅的资源配置方式,北京市也应该调整三大结构,实现三个提升,提升北京的现代化水平。     

用人单位制定的规章制度应具备法律效力

首先,举一个在实际工作中发生的因企业制定规章制度问题引发的劳动争议案例.陆某大学毕业后,经朋友介绍到某商贸公司从事业务员工作,双方于2001年1月7日签订了为期4年的劳动合同,约定月基本工资为1200元.进公司不久后,陆某发现该公司有经常加班的现象,可考虑到找份工作不易,便只好无奈接受.2002年1月7日,该公司又准备安排员工加班时,陆某因有急事,便向领导请假后,离开了公司.     

竞业限制条款产生约束力应具备的条件

在当今社会中,由于用人单位之间的激烈竞争,往往他们在招聘一些高层次管理人才及高科技管理人才时,都会在劳动合同中约定竞业限制条款,保密条款,明确违约责任等,目的是尽量的弱化这部分劳动者在职期间掌握用人单位的商业秘密而给竞争对手带来经营优势,以保护自己合法权益不受不     

试论大学生社会主义核心价值体系教育原则

社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质体现。高校作为培养人才的核心价值观的主要阵地,对大学生进行核心价值体系教育应坚持多样性与选择性互动原则、理想性与现实性结合原则、社会性与个体性联结原则。     

两种不同医疗期的区别

医疗期是指职工在与用人单位发生劳动关系时,因职工自身的身体素质、工作岗位、工作性质以及工作强度等原因,而出现患病或非因工负伤以及患职业病或因工负伤的情况,这时用人单位应安排这部分职工停止工作、治病休息,不得解除劳动合同或终止劳动合同(除《劳动法》25条规定的情形     

关于北仑港区文化建设的几点思考

“港”味、家味、都市味是港区文化精神的重要组成部分．在发展港区经济的同时,积极促进港区文化建设,是港区可持续发展的重要一环。应围绕“港”字做文章．本文试就新兴港区的文化定位及发展提出几点意见．     

家长式领导对创新的影响:一个整合模型

本文基于现有的双核模型和两栖模型,构建一个整合模型,分析了家长式领导对创新的影响。运用159家高科技企业的问卷调查数据进行假设检验,结果发现,威权领导对利用式创新有负向直接影响;威权领导能正向调节利用式创新与新产品绩效的关系;仁慈领导对探索式创新和利用式创新均有正向直接影响;仁慈领导能负向调节探索式创新与新产品绩效的关系,还能正向调节利用式创新与新产品绩效的关系。     

“立片言而居要”——浅析《我的空中楼阁》的开头

台湾作家李乐薇的《我的空中楼阁》(以下简称《楼阁》),是一篇状物寓情的散文。作者在对“我”的小屋——“空中楼阁”穷形尽态的描状中,寄寓了厚爱与赞美的真情。文章是这样开头的——山如眉黛,小屋恰似眉梢的痣一点。这是一个并列关系的复句,简洁、新颖而只凝炼。说它简洁,是它仅只十四个字(连标点十六个),既写出了山的形态,也写出了小