从四方面看非典疫情对就业的影响

编者按:为研究非典疫情对我国就业产生的影响及其应对措施,劳动保障部组织了课题研究小组,并邀请有关专家学者,开展专题研究.现将课题组研究报告发布,作为专家的意见,供各地有关部门同志参考.     

河南省探索多种办法解决困难企业医疗保障问题

近年来,河南省把困难企业、未参保退休人员医疗保障问题列入工作重点,积极探索解决办法使这项工作取得新突破。去年年初,省劳动保障厅把解决困难企业、未参保退休人员医疗保险问题列入当年八项重点工作之一要求各地积极探索解决困难企业退休职工参保资金的来源问题。在先进性教     

深圳市加强预防和解决拖欠工资长效机制建设

近年来,深圳市在关爱劳务工、加强预防和解决拖欠工资长效机制建设、维护劳动者工资等合法权益方面进行了积极探索,取得明显成效.     

吉林黑龙江两省完善城镇社会保障体系试点工作进展顺利

按照国务院批复吉林、黑龙江两省完善城镇社会保障体系试点方案的要求,两省试点工作将于今年年底结束.目前,两省各项试点工作均取得较好成效.     

各地技能人才培养与使用政策措施选编(二)

天津市: 1.天津市劳动和社会保障局、天津市发展计划委员会、天津市教育委员会<关于贯彻落实市政府办公厅〈转发市劳动和社会保障局〈关于深化技工学校改革全面推进素质教育意见〉的通知〉的实施办法>(津劳局[2002]145号)规定:(1)将技工学校的改革发展纳入全市教育布局结构调整中,各方面积极支持技工学校的布局调整工作,多渠道筹措资金,重点建设好骨干和示范性技工学校;(2)凡承担劳动预备制培训以及下岗职工、失业人员再就业培训任务的技工学校,市劳动和社会保障局继续给予经费补贴.     

全国各地失业调控工作进展情况

按照国务院关于加强失业调控工作、把失业率控制在目标范围的要求,去年劳动保障部对进一步做好失业调控工作进行了具体部署,要求各地尽快制定失业调控方案并组织实施,通过有效措施,实现调控失业总量、缩短失业周期、防止失业过于集中、保证失业人员生活和求职有着落等4项具体目     

澳大利亚劳动争议处理体制介绍

一、澳大利亚劳动争议处理体制 (一)主要法律 澳大利亚联邦和各州都有立法权.联邦有关劳动关系的第一部法律是1904年的<联邦调解与仲裁法>,1988年为<产业关系法>,1996年自由党执政后,将其改为<工作场所关系法>.<工作场所关系法>目的是新政府优先和重新构造澳大利亚的产业关系体制,促进劳资双方建立更直接的关系,减少第三方的干预.     

政策调整适应劳动力市场灵活性

20世纪90年代以来,是中国从计划经济向市场经济转轨、市场经济体制逐步形成的过程。在这一过程中,政府对市场的直接干预程度弱化,劳动力市场机制对资源配置的基础性作用不断增强。与此同时,劳动立法和执法工作滞后,导致正规就业岗位越来越少,灵活就业和非正规就业比重极大增加,工作任期普遍缩短,劳动力流动率提高,而社会保障、就业服务机会不足,劳动者就业的稳定感极大地降低,劳动力市场的总体就业安全性降低。在这一过程中,政府进行了一系列的立法、制度和政策调整,来适应不断增强的就业灵活性。本文主要从劳动力市场制度政策的角度,对这些调整进行评价,并提出建议。     

新疆努力构建和谐劳动关系

近年,新疆维吾尔族自治区把构建和谐稳定的劳动关系,作为创建和谐新疆的一项重要举措,采取积极措施狠抓落实,取得明显成效。建立健全劳动关系协调机制自治区制定并出台了一系列规范劳动关系的政策法规,明确劳动保障、工会、企业联合会三方在劳动关系协调中的责任。巴州、昌吉等地市、县、乡三级均建立了三方协调工作目标责任制。全区各地进一步完善和规范劳动合同制度,推动企业与职工签订劳动合同。乌鲁木齐、伊犁等地积极推进各类企业特别是非公有制企业建立集体协商机制和集体合同制度,逐步将区域性、行业性集体协商、集体合同制度作为调…     

辽宁省深入贯彻信访条例解决信访突出问题

<信访条例>实施以来,辽宁省劳动保障厅紧紧围绕贯彻落实<信访条例>这条主线,强化责任,狠抓督办,标本兼治,在解决信访突出问题方面取得了显著成效.今年一季度,在"两节"、"两会"历年上访的高发期间,辽宁省群众进京上访得到有效控制,到劳动保障部上访仅285人次,比去年同期下降50%.