首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   34篇
  免费   0篇
管理学   1篇
劳动科学   1篇
民族学   2篇
丛书文集   2篇
理论方法论   1篇
综合类   22篇
社会学   5篇
  2022年   1篇
  2017年   1篇
  2016年   1篇
  2015年   2篇
  2014年   2篇
  2011年   1篇
  2010年   1篇
  2009年   11篇
  2008年   1篇
  2007年   2篇
  2006年   2篇
  2005年   4篇
  2002年   1篇
  2001年   1篇
  2000年   1篇
  1989年   1篇
  1987年   1篇
排序方式: 共有34条查询结果,搜索用时 15 毫秒
1.
最近,著名网络作家慕容雪村的新作<伊甸樱桃>引起了广大读者的关注.小说围绕他一直在探讨的"金钱对人性的吞噬"这一一社会问题,对触目惊心的奢侈消费进行了无情的批判.  相似文献   
2.
易丹 《人力资本》2010,(4):77-77
某服装外贸公司,聘请一名具有多年服装质检经验的张师傅担任跟单员,月薪5000元。张师傅进入公司后,迅速开展起工作。先后多次出差到绣花厂、服装厂负责货号为2081#、2082#两起跟单。这两批货均是接受美国客户指令,生产成男士衬衣后出口至美国的。  相似文献   
3.
分析了当前集团企业的资金管理现状,对资金管理难以实施的原因进行了认真剖析,指出了资金管理的重要性和必要性,提出了加强和改善资金管理的具体措施,并对资金结算中心在企业资金管理中的作用进行了重点阐述。  相似文献   
4.
易丹 《人力资本》2009,(3):75-75
劳动者ZL2008年6月1日经招聘与知名的人力资源外包公司上海QJWL有限公司签订为期两年的《劳动合同书》,并根据与客户上海BA有限公司的《劳务派遣协议》,将ZL派遣至BA公司。岗位是组装工.工资待遇为每月人民币1600元,试用期两个月,从2008年6月1日至2008年7月31日。  相似文献   
5.
能否有效设计存款保险制度的保护,将直接影响到存款保险制度作用的发挥。基于我国高储蓄特征的情况,文章认为我国应当采用金额存款保险与部分限额保险相结合的设计方式;通过对我国居民金融投资构成分析,我国应设定较高的存款保险保护比例。  相似文献   
6.
易丹 《人力资本》2009,(9):83-83
在仲裁工作中.由于实际判例的复杂性.对于《劳动争议调解仲裁法》中终局裁决的法条适用问题.许多人都存在困惑。在此,笔者希望就此谈些看法.希望与大家共同讨论。  相似文献   
7.
易丹 《人力资本》2009,(10):71-71
A公司是在北京注册的一家销售公司,在全国各地有很多分公司。张某是A公司上海分公司的员工。签订劳动合同时,双方约定引起劳动争议时.应当由A公司所在地的劳动争议仲裁委员会管辖.对仲裁裁决不服的,应当由A公司所在地的人民法院管辖。2009年2月.张某因销售提成与A公司引起争议.在协商不成的情形下.张某将A公司申诉到上海市劳动争议仲裁委员会。  相似文献   
8.
易丹 《民族论坛》2014,(5):38-39
正2006年的盛夏,除开世界杯,与往年相比并没有什么不同。此刻,一个小伙子正对着人生迷惘。他被父母带到了湘西境内的某座古镇去旅行。然而,他的心很乱,他说这个地方他只会来这一次。2011年,5年后的机缘巧合让他再次来到了这座古镇,而且竟然一留就是10个月。在每一个无雨的黄昏,他总是孤独地在漫漫长堤上踱步,他说他养的狗与他并不亲近,而平静的  相似文献   
9.
减肥     
“再过几天就要放月假了,可千万别感冒了,饭也得多吃一点。”几个朋友坐在一起吃饭,以大姐身份自居的高小红对大家说,“免得家人担心。”“对,一定要胖胖地回家。否则,老妈又要逼着吃那没完没了的补品了。”肖青装着呕吐的样子,惹得大伙儿一阵笑。“你老妈还不是为你好呀!”“我当然知道,可我不想她对我太好,那会增加我的压力。”肖青撇着嘴说,“她越是对我好,我就越觉得对不住她。”“你们慢慢吃,我先走了。”林蓝抹抹嘴,起身要走。“哎,林蓝。你这几天身体不舒服吗?怎么只吃这点饭?”高小红关切地问。林蓝转过身,笑笑说:“没有。我在减肥…  相似文献   
10.
易丹 《人力资本》2009,(12):69-69
2008年5月1日起生效的《劳动争议调解仲裁法》是专门处理劳动争议的程序性法律,其实对于劳资关系的影响不亚于《劳动合同法》。《调解仲裁法》相对于旧的《劳动争议处理条例》很大的一个调整,就是突破了之前“一裁二审”的模式,针对一裁终局的案件,立法区分劳动者和用人单位,设计不同的救济途径。即对于一裁终局的案件,劳动者可以向一审法院起诉,  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号