实报还是谎报——双边信息激励与供应链效率

探讨了双边不对称信息下供应链信息真实分享和谎报对效率的影响。首先,给出完全信息下的最优商品交易量和供应链利润作为比较基准。其次,构建双方信息真实分享的激励模型。研究发现激励双方信息真实共享所需的信息租金降低交易量和供应链利润。再次,构建允许信息谎报的交易量谈判模型。研究发现,供销双方都偏好高报自己的信息类型。个体谎报信息的幅度随着谈判力增加而减小。拥有绝对谈判力的一方不会谎报信息。供应链效率与谎报信息的幅度、成本上界以及销售价格相关。最后,通过数值算例对实报信息和谎报信息下交易量、供应链个体利润及效率进行对比分析。研究结果为管理实践提供一定的洞见:供应链企业是否激励双边信息分享可根据双方成本大小进行选择。     

样本选择性偏误、TS2SLS估计与我国代际收入流动性水平

我国公开使用的微观调查数据库追踪时间较短,从单独一个数据库中整理出的父子配对样本存在因共同居住而产生的样本选择性偏误.本文尝试从两个数据库获得双样本来估计代际收入流动性水平,比较分析双样本两阶段最小二乘方法(TS2SLS)的优良性质,并以CHNS数据库作为主样本、CHIP数据库作为辅样本进行了实证研究.研究结果表明,TS2SLS估计方法得到父子、母子代际收入弹性系数值分别为0.4937和0.5134,高于文献中通常采用单样本OLS或者Ⅳ方法的估计值,有效改善了代际弹性系数的估计偏误.     

基于VPD模型新产品的质量选择策略

文章主要讨论两个问题:第一、讨论通过质量选择,垄断在位者如何阻止进入;第二、讨论进入者如何根据在位者的质量现状制定相应的高质量和低质量的策略。文章采用了完全非完美信息两阶段的博弈。通过分析,本文得出,进入者是否进入市场不仅与固定的进入成本,消费者总数以及消费者的最高口味有关,而且与在位者的质量选择有关;进入者选择进入后,选择的质量水平由在位者选择的质量来决定。     

供应链中小零售企业信息价值分析

中小企业往往在竞争市场中处于劣势,特别是零售业中小企业在经营过程中受到上游企业的规制.上游企业总是想尽可能多地剥夺零售业中小企业的租金.文章研究在信息不对称下,零售业中小企业如何运用资源(主要是信息)优势向上游企业获得资源(信息)租金.其研究成果有利于零售业中小企业制定自身的可持续发展战略.     

浅析《劳动合同法(修正案)》对劳务派遣的影响

2012年12月28日通过的《劳动合同法(修正案)》,重点对劳务派遣进行了立法完善,主要内容有对从业资格、同工同酬、"三性"岗位的规制,以及相关处罚性、过渡性条款。此修正案实施后,将会提高劳务派遣经营的准入门槛,被派遣劳动者同工同酬的权利也将进一步得到强调,劳务派遣将回归其作为劳动用工补充形式的本位。而与此同时,用工企业也应提前制定应对预案,合理调整用工策略,完善劳务派遣用工制度。     

纵向产品差异化进入者的质量与价格设计研究

不同消费者对质量的口味是不同的。这就决定了同一产品的不同种质量存在的合理性。本文讨论了垄断厂商推出系列产品质量-价格包后,进入者如何通过设计新的质量与价格打破在位者的垄断,取得一定的市场份额。     

市场需求依赖零售商销售能力时的赊销契约激励协调分析

赊销不仅是零售商的一种融资方式,更是供应商激励零售商的一种手段,在供应链中广泛存在。文章构建了一个由单个供应商和零售商组成的供应链系统,以供应商为核心企业,考虑依赖于零售商销售能力的随机市场需求,运用博弈的思想,研究了供应链中的赊销契约;给出了供应商最大化自身利润的赊销比例和批发量,并对比了批发价格契约和赊销契约。结果表明,供应商在一定的批发价格条件下可以用赊销契约来代替批发契约以最大化自身的利润。     

基于横向竞争的供应链信息共享均衡与信息共享激励

在一个制造商和两个销售商的二级供应链中,需求信息共享的不完全导致了牛鞭效应的存在,进而造成整个供应链绩效的降低。因此,如何激励供应链各成员共享自己的信息是文章研究的主要内容。通过博弈分析发现,在横向竞争的情况下,零售商不愿意共享自己的需求信息是唯一的博弈均衡。为了达到激励的目的,提出使用Shapley值法对供应链各成员的收益进行分配。