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文章在分析了和谐劳动关系内涵的基础上,以保护劳动者权益为核心原则,从劳动者劳动合同及收入保障、劳动者劳动保护及社会保障、劳动者民主权益及文化权益保障三方面设计和建立了企业劳动关系和谐度评价指标体系及评价模型,为劳动关系和谐企业的评审工作提供了一套有效的评价工具和评价标准。 相似文献
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一、绿色GDP核算体系理论综述及其核算模型 如何构建以"绿色GDP"为核心的国民经济核算体系,联合国、世界各国政府、著名国际研究机构和著名科学家从20世纪70年代起就已开始,一直在进行着艰辛的理论探索. 相似文献
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对浙江民营资本投资旅游产业现状的调查与思考 总被引：2，自引：0，他引：2
随着国民经济的发展和对外开放的不断扩大,浙江旅游业得到了快速发展,成功地实现了从旅游资源大省向旅游经济大省的跨越。在旅游经济的发展过程中,我省的民营 相似文献
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作为人们之间最基本的社会关系和生产关系,劳动关系的和谐是社会和谐的基础。随着我国经济向市场经济体制的转轨,劳动关系也发生了深刻而巨大的变化,企业劳动关系领域出现了一些新情况和新问题。为促进企业劳动关系和谐稳定,增强社会和谐基础,国家协调劳动关系三方于2006年7月联合下发 相似文献
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常见身边的同事和朋友在购房时因选房而搞得筋疲力尽,看了很多房源还是难以下单。为什么会难做决策?原因是购房时要考虑的因素太多,房价、面积、地段、内部结构、 相似文献
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