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劳工阶层是我国现阶段的重要社会群体,做好劳工阶层保护工作,对于建设社会主义和谐社会有着十分重要的作用和意义.文章提出了解决劳工保护问题的重要性,阐述了现阶段我国企业劳工保护存在的问题,并从完善法律、社会监督体制、建立健全多方合作机制和社会工作专业人才介入四个方面,提出了保护劳工利益的对策. 相似文献
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企业社会工作与人力资源管理同为做"人"的工作,有许多融通之处,在人力资源管理中发挥企业社会工作在"育人"方面的积极作用,对于破解企业发展难题是有益的尝试。笔者分析了人力资源管理的内涵和企业社会工作的方法,并结合东莞某企业的社会工作实践案例,分析了企业社会工作方法在企业人力资源管理"育人"方面的运用。 相似文献
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