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1
1.
民企人才国际化之路
谢作渺
朱振晓
《国际人才交流》
2006,(8):54-55
民营企业的国际化战略要与国际化人才战略相匹配,这样才不会出现人才瓶颈所造成的短板效应,民营企业在实施国际化人才战略时要注意从以下方向努力.
相似文献
2.
民营企业国际化人才缺失的原因
谢作渺
朱振晓
邵杨辉
《经营与管理》
2007,(8):28-29
当前,民营企业发展迅猛,民营经济已成为我国最具活力的经济增长点.面对日益激烈的国际市场竞争,我国民营企业急需国际化人才.
相似文献
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