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1.
培养一支全面过硬的人事工作队伍河南省人事厅厅长林艾英党的十四届五中全会提出了我国今后5年和15年国民经济和社会发展的奋斗目标,实现今后15年的奋斗目标,关键是实现两个具有全局意义的根本性转变。为了适应两个根本性转变的需要,人事部提出了人事工作要进行两...  相似文献   
2.
认清形势总结经验开创军转安置工作新局面河南省人事厅厅长林艾英1980年以来,我省共接收安置军队转业干部12万余名。这一大批军队转业干部,经过人民解放军这所大学校的多年培养和锻炼,绝大多数具有良好的政治素质、较强的组织领导能力、勇于牺牲的奉献精神、严格...  相似文献   
3.
实行博士后制度是新形势下培养和使用高水平科技人才的一项重要措施。世纪之交,面对国际经济一体化和知识经济的挑战,人才和科学技术在经济发展中越来越具有决定性的作用。实行博士后制度,有利于培养和选择一大批高水平的年轻科技人才.造就成跨世纪的学术技术带头人。...  相似文献   
4.
把握大局再接再厉努力做好我省机构编制工作省人事厅厅长、省编办主任林艾英编者按:自一九九三年以来,根据党的十四大和八届全国人大一次会议精神,围绕建立社会主义市场经济体制目标,我国自上而下陆续开展了行政管理体制和机构改革。总的看,这次改革进展平稳、健康,...  相似文献   
5.
浅议推行国家公务员制度与政府职能转变的关系河南省人事厅厅长、省编办主任林艾英建立和推行国家公务员制度是干部人事制度改革的重要组成剖分,政府职能转变是机构改革的关键和重点,是两个不同的概念。但二者又都同属于行政改革的范畴,有着必然的联系。可以说,二者之...  相似文献   
6.
讲政治是“三讲”教育的核心。人事干部讲政治不是抽象的概念,更不是空洞的口号,它体现在人事工作的方方面面。联系人事工作实际,人事干部讲政治就是要高举旗帜,服务大局,坚持宗旨,严守纪律。一、充分认识人事于部讲政治的客观必要性正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证。干部人事管理是一个组织路线问题,属于上层建筑的范畴,其政治属性要求人事于部一定要讲政治。干部是革命和建设事业的组织者和执行骨干,人事行政的主要任务就是为各项事业的发展选送和管理好干部,这对各项事业的顺利进行具有决定性影响。因此,人事干部一定…  相似文献   
7.
《河南省专业技术人员继续教育条例》(以下简称《条例》),于1998年9月24日经省九届人大常委会第五次会议审议通过,今年12月1日施行。《条例》是我省人事管理工作的第一部地方法规,这标志着我省专业技术人员继续教育工作开始走上了法制化管理轨道。认真贯彻...  相似文献   
8.
党的十五大报告强调,人才是科技进步和经济发展最重要的资源。一个国家的强大或经济实力的增长,往往与其人才资源,特别是科技人才资源在世界上占有的极大优势分不开的。德国、日本之所以能在战后的废墟上发展成为当今世界经济大国,很大程度上取决于人才优势。我国现代化建设的进程,在很大程度上取决于国民素质的提高和人才资源的开发。随着我国经济建设重点向科技进步和提高劳动者素质的转移,人才在推动科技进步和技术创新中的作用越来越显著。在当前,做好整体性人才资源开发工作,不仅极为重要,而且显得更为迫切。近年来,人事部门…  相似文献   
9.
深化改革狠抓落实促进各项人事工作协调发展□河南省人事厅厅长林艾英最近,省人事厅厅长林艾英在驻马店地区召开的“全省人才市场建设暨县乡推行公务员制度”工作会议上,对今年上半年全省各项人事工作进行了总结回顾,并强调了下半年几项主要工作。现摘发如下。今年上半...  相似文献   
10.
突出重点狠抓落实上人事工作新台阶省人事厅厅长林艾英(一)全面完成机构改革任务,加强机构编制管理1、努力搞好党政机构改革。中央要求在今年第一季度完成地方各级机构改革任务,省委、省政府领导多次强调要如期搞好这项改革。目前,省直党政机构改革工作基本完成,当...  相似文献   
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