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《统计行政管理公务成本》课题组 《中国统计》2005,(12):8-9
在全民同心协力构建“节约型社会”的大背景下,建立“经济型”政府已经成为当前政治体制改革的重要目标。“经济型”政府应当是这样的政府:实行严格的成本控制,缩减不必要支出,使每一笔开支都保持在合理范围内,以有限的资源投入,最大限度地为社会提供公共产品及服务,并接受民众 相似文献
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统计行政的成本 总被引:1,自引:0,他引:1
《统计行政管理公务成本》课题组 《中国统计》2005,(10):13
国家统计局办公室启动了“统计行政管理公务成本”课题研究,限于版面,本刊分三期选载部分内容,以飨读者。 相似文献
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《统计行政管理公务成本》课题组 《中国统计》2005,(11):6-7
树立成本意识行政部门没有成本意识、忽视成本核算的历史由来以久,在统计部门开展的常规统计业务工作中,成本意识的淡薄也是客观存在的。在计划经济时期,统计是为计划服务的,那时的统计业务主要是常规统计,片面求全的意识可谓根深蒂固。进入市场经济之后,政府对宏观调控的重心有所转变,但对进度统计数据的需求并没有丝毫的减少,与此相反,中央领导、宏观经济决策部门对统计数据的及时性、准确性、全面性提出了更高的要求。上级领导对统计数据的需求只要有大口径的,就不用小口径的;有月报就不用季报;数据第一天能加班赶出来,就不能等到第二天… 相似文献
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吴行政 《广东工业大学学报(社会科学版)》2010,10(2):40-43,48
现行农村土地征收在我国宪法中并没有确立明确的补偿原则,在现有立法及实际工作中存在补偿标准过低、补偿收益主体不明确、补偿方式单一、安置责任模糊、补偿程序不完善等诸多缺陷。因此,今后的立法和实践应首先在宪法中明确公平、合理的相对补偿原则;提高、拓宽补偿的标准和范围;丰富补偿方式;明确补偿收益主体;完善补偿程序,从而公平合理地解决农村土地征收补偿问题,促进社会和谐发展。 相似文献
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河南省行政管理学会课题组 《人才瞭望》2021,(5):10-12
目前,河南省正处于工业化快速推进阶段和经济新旧动能转换、产业转型升级的关键时期,通过调研及相关分析,河南省重点产业人才供求普遍存在以下现状:专业技术人才流失严重、未来的晋升渠道有限成为人才流失主因、结构性矛盾系人才紧缺核心问题、应用型人才是企业招募主体、网络招聘是企业招聘的主导模式、人口红利缺失全面制约企业引才、企业已... 相似文献
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福田区行政首长出庭应诉机制调研课题组 《南方论刊》2010,(9):47-49
文章分析了福田区行政首长出庭应诉工作的现状及原因,陈述了国内兄弟城区行政首长出庭应诉工作的经验做法,提出了建立健全行政首长应诉机制的建议。 相似文献