企业形象创新研究初探

随着科技的迅猛发展 ,产品间价格、质量的差异性日渐缩小 ,企业竞争由“理性化”进入了“情感化”阶段。中国企业改革一直致力于转换企业经营机制 ,改善内部管理 ,提高产品开发、产品质量。本文从现代生产力的角度 ,分析企业形象创新的重要性 ,考察企业生存、发展的经济环境 ,研究企业形象的形成过程 :并在此基础上对如何进行企业形象创新作了一些思考     

试论消费压力人口与可持续发展--人口学研究新概念与方法的尝试

本文认为在可持续发展的框架内传统的人口研究方法和概念存在局限性,应树立综合考虑人口的社会属性和自然属性的广义人口观.本文尝试构建对环境的消费压力人口模型,对人口的消费活动及其环境压力之间的联系进行定量分析,并比较了中国各省区消费压力人口的现状和变动.我们认为在研究人口与环境关系时要充分考虑消费的影响,并有必要界定"适度"的消费,在人口学研究中引进新概念与新方法.     

构建基于平衡计分卡的公共部门绩效评价体系

公共部门绩效评价体系研究是现代公共管理研究的一个前沿课题，也是一个难点课题，引起了国内外政界以及学界的广泛关注。构建合理、规范、科学的公共部门绩效评价体系，对于践行新时期我党的伟大历史使命、推进公共部门管理体制创新、提高公共部门绩效水平具有重要意义。     

县域经济竞争力评价

县域经济竞争力的提升必须建立在了解县域经济竞争力现状的基础之上,进而才能对其进行分析,得出其提升的有效方法。而要解决以上问题,需要一套科学合理的县域经济竞争力评价体系。通过运用这套评价体系,不仅可以正确评价县域经济竞争力的现状,而且通过评价分析可以得出提升县域