不存在“两种生产相适应”的共有人口规律

1979年以来,人口学界对两种生产以及共有人口规律问题,进行了许多有益的探讨。许多同志主张,“两种生产相适应”是各个社会形态共有的人口规律,似乎已成定论。可是,近年来,有不少同志持怀疑乃至反对的意见。我们认为,不存在一个“两种生产相适应”的共有人口规律,理由如下:一、“两种生产相适应”不能说明人口发展过程的本质联系在阐述共有人口规律的多数文章中,都认为“两种生产相适应”是各个社会形态都适用的、一般的人口规律。这里指的两种生产相适应,就是“劳动力生产与生产资料生产相适应,保证劳动力的充分就业;总人口与生活资料的生产相适应;按人口平均计算的国民收入持续增长”。看来,其所说的含义是明白的。但是,问题在于,人口规律应该是人口现象的内在的必然联系,是人口发展过程     

试论国有企业的资产经营人格化机制

国有企业建立资产经营人格化机制,是转换企业经营机制,加强企业管理的题中之义,也是深化企业改革,建立现代企业制度要着力解决的问题,本文仅就这个问题做一些探讨.一、资产经营人格化机制的本质和内涵所谓资产经营人格化机制,就是把企业作为一个整体,使其成为富有生命特征的有机体,在资产经营活动中有人格化的功能和表现.这种机制,概括地说,就是指通过企业的自组织过程正确调整和处理企业内部人、财、物和权、责、利之间的关系,使这些关系相互协调和相互配合,使企业生产经营成为严密有序的人格化的系统.人格化的本质内涵就是坚持“以人为本”,“责权到人”,切实解决资产经营无人负责所造成的企业吃国家的“大锅饭”,职工吃企业“大锅饭”,企业缺乏活力等问题,充分调动人的积极性和创造性.做到资产有效运营,实现保值增值,求得企业效益最大化.国有企业资产经营人格化机制的主要内容,包括以下六个方面:1.产权机制人格化.资产经营人格化机制首先要解决的就是明晰产权关系.企业中的国有资产所有权属于国家,企业拥有包括国家在内的出资者投资形成的全部法人财产权,成为享     

试论国民经济的发展与人口生产的计划化

<正> 社会主义的经济计划工作,是从基本经济规律出发,实现国民经济有计划、按比例发展的一种手段。满足社会总人口即人民群众日益增长的物质文化生活的需要,是制订经济计划的出发点和落脚点。无论是安排各部门、各地区之间的比例,还是组织整个社会生产的平衡,归根结底,都是要从人口的实际出发。因此,人口生产必须纳入计划,人口生产计划,应当而且必须作为国民经济计划的一个重要内容。离开人口生产计划,物质资料生产部门的计划就是盲目的;没有人口生产计划的国民经济计划,是不完整、不科学因而也是难以实现的。周恩来同志曾经深刻地指出:“计划生育属于国家计划范围,不是卫生问题,而是计划问题。你连人口增长都计划不了,还搞什么计划”?我们认为:各级计划部门,     

“人口生产与物质资料生产相适应”是适合一切社会形态共有的人口规律吗?

近年来,人口理论界对人口规律,特别是对社会主义人口规律进行了许多探讨,它对于总结我国31年来人口生产的教训,认识和解决人口问题,揭示社会主义条件下人口与经济发展之间的关系,毫无疑问,是十分有益的。在讨论中,一些同志认为有一个适合一切社会形态的共有人口规律,这个规律就是“人口生产与物质资料生产相适应”。持这一观点的同志,大体上有这样一些看法:一、任何一个社会历史形态都要求人口生产与物质资料生产相适应。两者两适应,经济就发展,否则,经济发展就受到阻碍,产生各种人口问题。社会主义社会是这样,     

关于在综合平衡中运用规划理论的几点看法

社会主义经济管理实践,要求切实有效地解决综合平衡的方法论问题。近年来,有关运用数字规划方法搞好综合平衡的研究,已经取得了可喜的进展。但是,要在更大的范围内展开研究,使所设计的模型更加切合我国的实际需要,仍然有必要把“应该如何研究”这个一般性问题讨论清楚。本文就此谈几点看法。 一、为什么规划理论能够运用于综合平衡的实践? 宏观经济计划是国民经济的总体规划,综合平衡就是要解决这个总体规划中经济过程各要素间、社会再生产各环节间、国民经济