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随着市场经济改革的不断深入,劳动保障部门的职能已经发生了重大变化,原有的行政审批调配职能已经被大量的社会化协调服务所取代,劳动保障工作更加凸显全民利益,与社会各界紧密相连,因此面对新任务,要求我们必须适应新形势,及时转变观念,主动加强协调,为做好劳动保障工作营造良好的内外环境。本文结合实践提出了新时期作好劳动保障工作的思考。 相似文献
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文章从物流企业诚信问题的现状入手,分析了诚信问题出现的原因:立法不健全;教育不得力;失信成本低;管理缺位;信息不对称在考虑政府、行业、企业的基础上,提出了解决方案:建立信用制度;加强信用教育;建立失信惩罚机制;提高物流企业准入门槛;行业协会监督物流企业信用评估工作;企业自身提高服务。 相似文献
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于然贵 《吉林师范大学学报》1982,(3)
春秋战国之际,各诸侯国的地主阶级在封建经济占优势的基础上,取代奴隶主阶级上升为统治阶级。新兴地主阶级围绕着如何实现封建统治进行了长时间的热烈讨论。出生于战国末期的杰出的地主阶级思想家荀况提出了“隆礼至法则国有常”(《君道》),”治之经,礼与刑”(《成相》)的口号,主张 相似文献
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公务员是一个代表公共利益的政治团体,为公民提供高质量的公共服务是国家赋予公务员的责任和义务,提高公务员公共服务能力是保证政府公共服务职能实现的关键性因素。因此,改进公务员管理,提高公务员的公共服务能力,成为学术研究研究热点问题。本文重点从公务员公共服务能力的相关现状、公务员公共服务能力提升的研究现状两个方面对国内近年来公务员公共服务能力提升的研究进行综述。 相似文献
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