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1.
基于内容过滤的电子商务推荐算法分析   总被引:1,自引:0,他引:1  
一、数据处理 1.数据处理流程 首先将用户当前访问序列转变为兴趣主题向量,连同从用户历史购物数据和Web日志中抽取的特征向量进行加权和运算,得到初始推荐模型,再计算初始向量和当前访问序列之间的相似度,最后为每一个兴趣主题设置最优的初始相似度阈值.  相似文献   
2.
通过问卷调查和参与观察 ,我们发现 ,浅海采油平台员工的思想和心理特点主要表现在 :第一 ,广大员工比较充分地表现出了中国石油工人传统的吃苦耐劳、甘于寂寞、勇于奉献的精神 ;第二 ,员工对工作比较满意 ,但对工资收入有一些不满 ;第三 ,员工在基本心理需要的满足方面存在较多的问题 ;第四 ,寂寞和孤独是海洋采油平台员工面临的最大心理问题 ;第五 ,员工在文化水平、工作的积极性和主动性、遵守海上生产规范、业余生活技能方面存在一些明显的欠缺和不足 ;第六 ,员工自我提高的强烈需要和学习热情的欠缺以及参与管理的较弱需要形成了较大的反差。针对以上特点 ,本文提出了以“海上丰富工程”和“陆上提高工程”为主要措施的方法建议系统  相似文献   
3.
海洋石油平台员工在比较充分地表现出中国石油工人传统的吃苦耐劳、甘于寂寞、勇于奉献的精神的同时,在文化水平、工作的积极性和主动性、遵守海上生产规范、业余生活技能方面存在一些明显的欠缺和不足,寂寞和孤独是海洋石油平台员工面临的最大心理问题,员工在基本心理需要的满足方面存在较多的问题。同时,员工自我提高的强烈需要和参与管理的较弱需要形成了较大的反差。影响员工的因素既有社会文化和企业文化的背景,也有家庭和个人方面的原因。海洋石油平台员工行为管理与心理调节的原则主要包括,以人为本的原则、效益至上原则、个体化原则、激励为主原则和量化管理原则等。  相似文献   
4.
国企技术人才培养主要存在教育结构缺陷、人才理念滞后、重使用轻培养、管用脱节、考评机制不完善、物质待遇偏低及职业发展通道不畅等方面的问题。因此,要从人才理念、人才培养链、研究应用规律、落实发展通道、建立长效机制、完善评价体系、构建人才安全机制等方面入手解决存在的问题。  相似文献   
5.
顾客资产的构成及对市场营销的启示   总被引:2,自引:0,他引:2  
刘胜华 《统计与决策》2005,(20):125-126
分析顾客资产构成,目的在于寻求一组既具有代表性又能全面反映顾客资产组成特征变量,通过对这些变量的分析,构建一个顾客资产模型,从而为市场营销提供赖以决策的信息,并产生长期经济效益.  相似文献   
6.
开放的管理方式是计算机实验室管理的发展方向。作者根据长期的实验室管理的实践,总结了对计算机实验室进行开放式管理的经验,并且提出了在管理过程当中需要注意的一些问题。  相似文献   
7.
论述了构建社会主义和谐社会与科学社会主义理论、与中国传统文化的基本精神、与共产党人执政共识和理论创新之间的内在一致性;结合现阶段社会结构特点论述了新世纪、新形势、新任务下构建和谐社会的现实意义、时代必然性及执政的必需性,从而得出构建社会主义和谐社会既是马克思主义中国化的必然要求,也是建设有中国特色社会主义的当代探索的结论。  相似文献   
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