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1.
浅谈精细管理型文化的建设
李罕霞
《大庆社会科学》
2012,(3):96-97
精细化管理是从随意化管理向规范化、制度化管理的根本转变,是提高企业管理水平的必由之路。通过系统分析、逐步建立精细管理型文化,改变企业粗放的经营管理模式,是持续提高企业竞争力的有效途径。
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