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根据教育部高等学校人事制度改革的有关精神 ,即以学科建设为龙头 ,以培养新世纪人才为重点 ,切实加强重点学科和新兴学科的学术梯队 ,对我校学科负责人的作用、选拔、考核和管理等几方面进行了系统的分析和总结  相似文献   
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根据教育部高等学校人事制度改革的有关精神,即以学科建设为龙头,以培养新世纪人才为重 点,切实加强重点学科和新兴学科的学术梯队,对我校学科负责人的作用、选拔、考核和管理等几方面进行了 系统的分析和总结。  相似文献   
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