对我国高校董事会的定位及职能的思考

发挥董事会在高校体制中的作用,是目前我国高校董事会及学校管理体制改革面临的课题之一。鉴于目前国内高校董事会的实际情况,我们应当参照西方大学校董会模式,采取分类实施和稳步推进的办法,逐步将其改造成真正意义上的董事会,并以其为突破口,促进高校内部管理体制改革和发展,使二者形成良性互动。     

新形势下高校基金会筹资策略的调整——兼谈海外经验

资金筹措是基金会工作的重中之重,其能力决定基金会的兴衰成败。随着中国经济持续快速的增长、国内民营企业的异军突起和慈善意识的不断增强,较之成立之初的20年前,高校基金会的发展环境发生了很大的变化。面对新的形势,高校基金会应当适时调整筹资策略,把握筹款来源的新变化,研究借鉴海外经验,培育激发广大校友的捐赠热情,开创筹资工作的新局面。     

“帕奈号”事件及美国对其采取温和路线的原因

"帕奈号"事件是日本蓄意制造的一桩恶性事件,其目的是用火力侦察的手段试探美国对其扩大侵华战争的反应.事件发生后,美国的反应是激烈的、愤怒的,其严重程度足以引发一场战争.然而,美国最终对其采取了温和路线.究其原因,主要是:罗斯福总统不愿采取把美国拖入战争的措施;当时的公众舆论也不利于美国政府对日采取强硬态度;孤立主义者有效地利用了民众的反战情绪;美国政府担心此事件会影响美日贸易.这充分暴露了美国政府在日本扩大侵华战争面前所表现出的软弱无能的态度.     

对大学排行榜争议的辨析

大学排行榜是非政府机构参与我国高等教育评价的一种重要方式,在我国已存在20多年了。尽管有了一定的发展基础,但还存在诸多不完善之处,因此社会各界对大学排行榜一直争论不休,各抒己见.本文企图通过理性认识大学排行榜的本质和作用,为其进行合理辩解。     

孤立主义势力对美国远东政策的影响

孤立主义是美国历史上一股非常顽强的政治势力,对美国外交政策影响甚大。20世纪30年代是孤立主义盛行的时期。“七七事变”前后,美国国内的孤立主义分子积极鼓动国会批准《中立法》,呼吁总统将《中立法》运用于中日战争,并疯狂攻击罗斯福的“隔离演说”,在很大程度上限制和阻碍了罗斯福对日本侵华行动采取积极的遏制政策。     

企业档案管理工作现状及对策

企业档案是企业发展历史的真实记载,纵连企业各个阶段,横贯企业每个领域,客观记录了企业发展全过程,是企业信息资源宝库,属于宝贵的无形资产,具有不可替代的凭证和史料参考作用。并为企业生产、经营和管理活动提供基础,为后续发展提供保障。在企业发展过程中,建好、管好、发挥好企业档案是每个企业必须履行的重要职责。如何使企业档案更好地为企业发展提供服务,是当前企业档案管理工作面临的新课题之一。正确审视企业档案管理工作中出现的新问题,并认真加以研究解决,对企业的发展壮大意义重大。     

人事管理信息化发展的概况及意义

人事管理信息化是国家信息化建设的重要组成部分.大力推进和发展人事管理信息化,对实现人事管理工作的现代化、自动化,提高我国整体人事工作效率有着重要的意义.