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疏通干部队伍出口,解决干部能下的问题,是当前和今后一个时期深化干部制度创新的着力点和突破口.要正视干部"难下"的问题和原因标准不确定,渠道不畅通,阻力比较大,程序难操作.积极干部"能下"的对策途径主要有营造良好的环境,制定客观标尺,拓宽主渠道,解决后顾之忧. 相似文献
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竞争性选拔干部是选贤任能的有效途径,也是匡正选人用人风气的重大举措。本文通过全面客观比较分析了竞争性与传统性选拔干部质量的优势和不足,提出了提高竞争性选拔干部质量的对策和措施,为进一步做好竞争性选拔工作提供参考。 相似文献
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本文通过对当前农村基层党组织设置面临的新情况、主要原因进行探讨,认为创新农村基层党组织设置是新形势的必然要求,并提出了作者对创新农村基层党组织设置的思考及对策。 相似文献
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在新形势下致力提高农村党员干部的整体素体,就抓住农村党组织执政的根本,通过建设长效机制、运行机制、互动机制、监督、激励机制以及帮扶机制,推进农村党组织执政机制建设,营造良好环境,打牢执政基础。 相似文献
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