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借用物理学中“连通器原理” ,我们认为社会与政府之间的人事流动存在一种吸纳效应和挤压效应。在这两种效应作用下 ,同时由于社会与政府之间人事流动控制阀门的软化和人事流动通道的不畅 ,我国历次政府机构改革出现反复。据此 ,可以探讨通过缓解社会的挤压效应、弱化政府的吸纳效应、强化人事流动控制阀门的调控机能、建立顺畅的人事流动通道等途径以解决此课题。 相似文献
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阳光国际的海外各个业务板块均以单体项目和签订一定期限合同的方式而存在,因此阳光国际在海外的各个分公司都必须统盘考虑和高度重视一旦项目合同期限届满以后,自身的生存和发展问题。今后我们将靠什么保持海外业务的可持续发展?这是摆在我们面前必须思考的问题。 相似文献
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政府权力在运作的过程中 ,具有向政府官员的亲近人员递延的效应 ,特别是在中国这样一个传统的政治秩序和政治文化影响深远的社会 ,表现更为明显。政府权力递延效应的存在 ,对正常的政治秩序、政治利益以及政治改革都带来了严重的负面影响 相似文献
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天津市人口分布特征研究 总被引:1,自引:0,他引:1
运用人口密度、人口结构化指数、罗伦斯曲线及空间自相关模型,分析了天津市人口空间分布特征,结果表明:天津市各区县人口总数差异较小,但各区县人口密度差异巨大;人口分布的不均衡指数为0.3893,集中指数为0.0390,人口分布集中化趋势明显;人口罗伦斯曲线表明全市40%左右的人口居住在占土地面积不足2%的行政区域中;天津市全局Moran’s I为0.4591,人口分布格局具有很强的空间正相关性;根据天津市人口密度、局部空间自相关分析结果,并耦合天津市市情,将天津市人口分布格局划分为三环结构。 相似文献
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信息社会的发展 ,暴露了政府原有披露机制的弱点 ,进而对政治稳定及社会经济发展都带来了一定冲击。面对严峻危机 ,政府信息披露机制的重构成为当前我国政府的必要选择 相似文献
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