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1.
试论培养通用型人才
黄乐览
《学术研究》
1995,(2)
一、经济建设盟要高校培养通用型人才自1983年开始,我国毕业生分配制度进行了一系列改革,其中最主要的举措是一改过去国家统一分配政策为“供需见面”。后来逐步推行毕业生与用人单位“双向选择”的办法,用人单位可以根据学生的品行、知识水平与能力等综合素质,结合其实际需要进行选择;学生也可以按照自己的志愿和各种综合因素选择就业单位。从此,高校把人才直接推向了市场。纵观近年来大学生分配的情况,至少反映出如下几个问题:1.随着我国以经济建设为中心战略思想的确立,社会越来越需要知识面广、动手能力较强、整体素质较好,…
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