苏南私营企业发展中若干问题的对策与思考

苏南私营企业的发展正在改变原来意义上的“苏南模式”,受到社会各界的密切关注,成为经济理论研究的一个热点问题。本文在实地调查和理论探讨的基础上指出苏南私营企业发展中仍然存在着产权、资金、技术、管理、认识、政策等问题,提出了深化产权制度改革,吸引民间资本参与私企发展,加强对私企的结构引导,促进私企与科技结合,完善私企的内部管理方式等对策,并就与私企发展相关的苏南地区所有制结构、产业结构、企业规模、资本外流和社区群众利益保护等重要理论问题发表具体见解。     

不确定环境下的企业战略选择

本文从环境的不确定性出发,给出了在此情况下,企业战略制定的原则和过程,并且结合环境变化的动态性,指明了企业战略发展的方向.本文的特色在于,借鉴了管理学中关于不同的领导者行为必将导致不同的管理行为的分析,提出持有不同的战略态度必将导致在同一环境下的不同的战略选择.     

正确处理国企改革中职工的利益分配关系

在我国当前的国企改革中，要注意处理好职工利益分配中的四对关系，即按劳分配和接生产要素分配的关系、职工个人与企业集体的关系、劳动的数量和质量的关系、公平与效率的关系。