后现代主义视角下广州城市文化研究

本文以广州城市文化为例,探讨多元文化的意义以及在多元城市文化的共舞中,后现代文化与传统文化如何在对话中走向兼容共处.     

试论组织文化对创新管理的影响——以海尔为例

组织文化会影响一个组织接受创新的能力和速度，通过海尔个案，可以看到组织文化的主要潜在变量对创新的影响。创新是企业文化的核心，而组织文化则能配合创新管理。     

文化创意产业发展比较研究——以广州和英国城市为例

随着经济全球化步伐的加快,城市不得不置身于和企业相似的竞争态势中。近几十年,文化产业已经为欧美西方城市带来经济和创造符号价值,发展文化产业已成为当今世界知识经济时代主流,文化创业和经济发展的结合,使得发展文化产业不仅是文化政策,也是经济政策,以文化产业拼经济产值已是很普遍的趋势。而在中国城市快速发展的今天,广州如何能找到自己的优势,保持并提高自己的可持续性竞争力,对文化产业进行城市营销便成了获取更多的发展资源的唯一手段,并对城市竞争力的提升具有积极作用。本文通过对广州与英国城市文化产业进行比较研究,提供了广州在政策规划或发展战略上借鉴学习英国文化创意产业成功的发展路径。