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论组织政治行为 总被引:2,自引:0,他引:2
安鸿 《成都大学学报(社会科学)》2006,(4):7-8
在管理理论中,人们往往研究员工合作的重要性却很少研究不合作及其对管理绩效的损耗.本文不合作管理出发,研究了组织政治行为的普遍性、科学内涵及其对管理实践特别是对员工心理和行为的影响. 相似文献
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安鸿 《成都大学学报(社会科学)》1999,(4)
考试是教育过程中的检验环节,是评价教学质量的有效手段之一。考试从其产生,即作为一种人才评价与选拔的手段和工具,对促进教育的发展起到了无可替代的作用。而把考试这种手段作为核心目的的应日教有,则违背了教育的客观规律,把考试手段与教育目的相悻并凌驾于教育目的之上,由一种实现教育目的的手段异化为教学双方片面追求的目的,其最大的后果就是造就了知行分离的人。知与行的关系一直是许多人思考的问题。无论是哲学家王守仁的“知是行之始,行是知之成”的阐述,还是人民教育家陶行知的“行是知之始.知是行之成”的理论和实践,… 相似文献
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通过对成都翻译产业深入广泛的调查研究,在对成都翻译产业现状及发展趋势进行分析的基础上,分析提出成都翻译产业的发展定位,并进一步提出为满足成都市建设世界现代田园城市和全球翻译产业快速发展的要求,快速发展以人才密集型和高端服务业为主要特征的翻译产业的对策建议。 相似文献
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