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敬老教育,从中小学和学前教育抓起,已经喊了几年的历程。但是雷声大雨点小,或停留在学院式阶段,尊老敬老理论还在少数教授手中,与尊老敬老实践脱节,指导性不强,务实型的理论成果似乎还没有“浮出水面”,对尊老敬老的影响很大程度上陷入了盲目指挥,光说教,不给务实的作法的怪圈之中。用发展的眼光来看,尊老敬老教育也是构建社会主义和谐社会的一部分,我们应从机制上寻找原因,才能决定功能的发挥。现就上海市老龄科研中心敬老教育课题组与徐汇区老龄委、区教育局联手合作“上海市中学敬老教育实验研究”课题发表,此课题虽然过去了一段时间,但从尊老敬老是永恒的话题角度看,没有过时。现就部分内容刊登如下,对老龄工作者和涉老部门工作人员有所启迪。 相似文献
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1983年9月29日,费孝通教授来到上海大学文学院,向该院社会学系全体师生作了关于小城镇研究的学术报告。上海市社会学学会部分会员也来听了报告。费老在报告中说,小城镇,是怎么想到去搞的呢?你们是上海人,我出生在吴江县城,是城里人,我的父亲、姐姐生在同里(吴江县内的一个集镇),他们是街上人。三十年代我在大学、研究院毕业,到农村去,用在学校里学到的社会学、人类学去了解乡下人的生活。在实际生活中分出了上海人、城里人、街上人、乡下人四种人,代表了四个层次,各有各的特点。这四个层次的人,不是哪个社会学家想出来的,而是在实际中存在 相似文献
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张钟汝 《上海大学学报(社会科学版)》1996,(4)
老年社会问题探索──老年特殊群体分析张钟汝编者按这里刊登的一组文章,是文学院社会学研究所承接的《特殊老年群体研究》课题的研究成果。该所科研人员在深入社会调查研究的基础上,提出了当前在计划经济向市场经济转轨的过程中,要关注低收入、高龄、和子女出国身边无... 相似文献
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国有企业脱困的根本出路 ,是建立现代企业制度 ,成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的法人实体和竞争主体。但是 ,目前由于历史的原因 ,“企业办社会”的负担仍很重。特别是新老企业管理退休人员的社会事务负担畸重畸轻现象严重。老企业退休职工与在职职工的比例已达到2∶1,而新企业该比例是1∶10,新建企业尚无退休人员。因而有必要逐步推进社会保障社会化管理 ,将离退休人员终身服务的功能归还社会 ,让老企业轻装上阵 ,公平参与市场竞争。离退休人员终身管理服务主体角色该由社区来扮演。社区作为人们居住的基本社会单位 ,“… 相似文献
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民间妇女组织的兴起与妇联组织的回应 总被引:2,自引:0,他引:2
民间妇女组织在中国社会的蓬勃兴起有其结构性原因。民间妇女组织在服务妇女群众的同时。对于妇联组织的发展提出了新的挑战。要实现最大程度地增进妇女福利、团结妇女的目标,妇联组织应该主动与民间妇女组织合作、联合,以形成服务、团结妇女的组织资源的整合。 相似文献
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余暇时间利用与老年生活质量 总被引:1,自引:0,他引:1
生活质量问题在我国是九十年代被第一次列入“国民经济和社会发展的十年规划和第八个五年计划纲要”的,九十年代我国人口老龄化趋势也日渐显著。因此如何提高近1亿中国老人的生活质量已成为引人注目的议题,也将成为老年工作的目标。 老年生活质量是一个多因素层次的动态系统,具体体现为老有所为、老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐。有人把退休后的生活称为第三人生,他们认为在第二人生中(指在职期间),从事的往往是第二 相似文献