理解80后 领导80后

<正>我们的董事长是50后的人,我是70后的人,现在我要讲的是80后的事。我在汉王已经10年了,非常荣幸能够在这个平台上见证了一些80后人才的成长。可以说,从80后开始踏入社会、踏入职场我就在接触,而且非常长的时间来领导他们,培养他们,目前已经有两位走上了汉王重要的领导岗位,一个是服务总监,一个是营销办主任。