高校知识产权管理工作存在的问题及对策

指出高校知识产权管理工作存在着意识淡薄、管理机构缺失或者不健全、缺少专项资金的支持、专利数量少且质量不高、知识产权流失严重、知识产权的评估很随意等问题,分析了高校知识产权管理工作薄弱的深层次原因,提出了加强高校知识产权管理工作的几点建议。     

高校校办企业的困境与出路

指出高校校办企业存在着体量微小、严重两极分化、不具备办企业的相对优势、管理体制不顺、创办企业目的不明确等困境,提出校办企业的改革思路:(1)改革校办企业管理体制;(2)高校逐步退出校办企业;(3)改进科技成果转化思路。     

任前公示工作存在的不足及其改进

回顾了任前公示制度的由来及依据,指出任前公示工作存在的不足并对原因进行了分析,提出任前需公示的信息:拟任职务、完整的工作简历、工作业绩及提任理由等     

行政事业单位国有资产的管理目标、原则及措施

首次提出行政事业单位国有资产的管理目标是成本最小化。分析了实现成本最小化的3个管理原则,即资产管理与预算管理相结合、公平与效率相兼顾、实物管理与价值管理相结合。提出了几个与成本最小化相关的措施:体现存量资产的真实价值、制定资产配置标准、禁止"非转经"、模拟市场化的手段。     

森林生态效益补偿制度法律冲突的法经济学分析

采用法经济学分析中的波斯纳分析范式,即法律的经济分析,以森林生态效益补偿制度法律冲突为分析对象,以各主要行为主体的成本收益为分析工具,探究森林生态效益补偿制度法律冲突背后的经济逻辑。