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就业问题,在我国是一个跨世纪的问题.至少到下个世纪上半叶,我国劳动力供大于求的矛盾将始终存在.同时就业问题本身不是孤立的,是与经济和社会的发展密切相联的.因此,解决劳动力供大于求这个长期存在的问题,从根本上说取决于国民经济的长期繁荣发展.而在当前采取一定的行政措施,缓解就业的压力也是十分必要的. 相似文献
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新中国成立到改革开放前,我国曾经轰轰烈烈地开展过一场"知识青年上山下乡"运动,在我国历史长河中形成了一道独特的"风景",被载入了史册。"知青问题"的延续,产生许多有趣的现象和精神,从我国改革开放的国情和当前大学生就业的实际出发,值得我们加以研究和思考。 相似文献
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高等教育大专学历文凭考试作为宽进严出的教学模式，尚未得到全社会的认同。针对此类教育的学生的特殊性，必须建立区别于普通高校的有自己特色的育人机制，以学校教育为主，家庭、社会通力合作，以达到办学试点的成功，培养出社会所需的各类人才。 相似文献
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知识经济作为一种建立在知识和信息的生产。分配和使用之上的经济从本质上讲是以人力资源为依托的，是一种人才经济。因为在知识经济时代，知识资源将取代土地、资本、原材料等而成为主要的生产要素，这一变化意味着非为知识的拥有者和创造者，人和由其形成的人力资源将成为现代经济持续发展的关键因素，成为超出物质资源之上的第一资源。 一、知识经济与青年人力资源开发的新时代 所谓人力资源是指一个国家、一个地区总人口中有劳动生产能力的所有劳动者，它包括质量和数量两个指标。青年是人力资源中最有潜力和活力的资源。在一般情况下，… 相似文献
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