长沙师范专科学校大专生手机消费调查

通过对长沙师范专科学校大专生手机消费状况进行的抽样调查,揭示了当前大学生手机消费行为的一些特点,考察了大学生对手机的认知质量,并对国产手机的市场攻略提出了一些建议。     

医疗卫生单位人力资源柔性管理

人力资源是提高医疗卫生单位竞争力的关键,是医疗卫生单位不断发展的源泉,笔者对医疗卫生单位人力资源管理现状进行分析,阐述了柔性管理对于医疗卫生单位人力资源管理的重要意义。医疗卫生单位通过推行民主决策机制、设计柔性化激励机制与突出个性化培训方案等一系列柔性化的管理,能够有效的提升医疗卫生单位人力资源质量以及整个医疗卫生单位的竞争力。