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苗芊萍 《江苏大学学报(社会科学版)》2000,2(4):49-51
加入WTO,将给我国人才服务业带来极大机遇--人才流动速度加快、高素质人才脱颖而出;人才服务业面临极大挑战--冲击人才服务机构、人才市场、服务对象.面对机遇和挑战,我国人才业的发展对策是促进人才流动、培养外向型人才、树立全球化观念、激活用人机制、提高服务能力. 相似文献
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大学生就业的社会学透视 总被引:10,自引:0,他引:10
本文将大学生就业这一现象置于社会转型的大背景下进行考察,从社会结构、社会意识入手;分析了影响大学生就业的因素,并提出若干对策。 相似文献
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关于大学生西部就业的思考 总被引:2,自引:0,他引:2
苗芊萍 《南京理工大学学报(社会科学版)》2000,13(6):71-73
实施西部大开发战略 ,为大学生提供了施展才华的空间。如何在市场经济条件下吸引大学生去西部就业以迅速增加西部人才的总量 ,是西部开发中急需解决的问题。本文从大学生西部就业的紧迫性、可行性着手 ,提出了大学生西部就业的初步设想 :政策支持、积极引导、营造环境、采取措施 相似文献
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人才市场的发展趋势之我见 总被引:1,自引:0,他引:1
苗芊萍 《江苏大学学报(社会科学版)》2000,2(1):85-86
在知识经济时代,人才市场的发展将呈现出一些新的特点.本文就今后人才市场的发展趋势进行了一些分析,并提出了一些见解. 相似文献
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苗芊萍 《江苏大学学报(社会科学版)》1995,(5)
论述了关于大学毕业生就业指导工作的重要性及其主要内容、政策和方法,指出做好该项工作是帮助毕业生准确地找到适合自身发展的就业单位的有效途径. 相似文献
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