论高校企业职工队伍的建设及管理

针对当前高校企业蓬勃发展的形势，分析阐明了高校企业“以人为本”的管理思路和建立相应的激励机制和科学的用工制度，并通过对高校企业的企业文化建设实现企业的目标。     

论高校企业职工队伍的建设及管理

针对当前高校企业蓬勃发展的形势 ,分析阐明了高校企业“以人为本”的管理思路和建立相应的激励机制和科学的用工制度 ,并通过对高校企业的企业文化建设实现企业的目标。