开展“上海城市文化发展战略”研讨活动的动因

“上海城市文化发展战略”研讨活动开展以来,至今已有半年多了。文化问题从书斋走向社会,得到了全社会的关注,这是因为,随着经济体制改革的深入发展和人们对改革的认识的深入,人们看到了有许多非经济的因素在影响社会的经济体制改革。文化问题就是其中之一。文化传统、文化素质、文化结构类型和文化心理等等,是行为模式的基因,不解决文化这个斯芬克斯之谜,中国将无法走向现代化。在当代世界各国朝着现代化迈进的过程中,文化发展的作用日益明显。文化已不再局限于抽象的概念之中,停留在具体的形式之上,而是逐渐成为寻找整个社会发展途径的宏大背景。     

宽松气氛下的“文化热”——上海文化发展战略研讨会述评

1986年5月10日至14日上海召开了文化发展战略研讨会,中央和上海党政部门的领导干部与京、沪思想文化界的专家学者共三百多人相聚一堂,共同探讨上海文化发展战略问题,对思想文化领域的改革和发展从总体上进行了综合研究。会议高度评     

财务管理目标与企业资本结构优化初探

财务管理的目标是确定企业价值的最大化,即企业的所有者、债权人、职工、政府在企业价值的增长中取得最大的收益。企业的资本结构是股权资本和负债资本的比例关系,本文根据如何使企业取得最大化价值的路径来确定企业的资本结构,从而使企业在财务杠杆的作用下取得更大的收益。     

关于制定“上海城市文化发展战略”的思考

为了适应改革开放的形势需要,贯彻中央关于“两个文明”一起抓的精神,从1985年3月开始,在市委的领导下,上海开展了城市文化发展战略的研讨活动,这是本市精神文明建设的重要组成部分。为此,市委宣传部组织了本市高校、社会科学研究机构和政府工作部门的专家学者,以及宣传文化系统的同志共四百多人的研究队伍,经过近一年时间的调查研究,提交了一百多篇、约一百二十万字的研究论文和调查报告,结合本市的历史和现状,研究和探索了改革开放后的新的文化问题和文化情况。     

基于企业核心业务多元化经营的战略选择

在市场竞争激烈的状况下,企业必须通过多元化来寻求出路。本文论述了企业的核心业务是多元化战略的基础,企业必须把握自己的核心业务之后才能进行多元化的扩张。本文简要描述了核心业务的评估方法,指出了企业多元化发展之路,企业先评估多元化业务与核心业务的距离,在距离核心业务较近的范围内发展新业务,并且组织新业务,最后实行新业务的转型。