北朝散文之分期与演进初探

纵观北朝散文发展的总体态势．可将其按时间顺序划为四个部分，即北魏散文、东魏北齐散文、西魏北周散文和隋初散文。北朝散文的发展全过程基本呈现出以下几务发展脉络。其一，就内容和形式的关系而言，北朝散文总体上经历了由质胜于文，到文渐增多，再到基本文质彬彬的发展过程。其二，就功用而言，北朝散文总体上经历了以实用为主，同时审美作用又不断增长的过程，同时也是抒写“缘情”之作渐多的过程。其三，就南北文风影响而言，北朝散文的发展随着民族融合、汉化和南北文化交流的不断深化，经历了南北文风由浅入深不断融合的过程。     

女人亦相轻

如果说女人相轻，你听后可能反映平平，感叹道：此言久矣。老祖宗都这样，谁还当稀罕？甚至，你会轻易地举出某些或旧或新的文人互相看不起的例子来。但我要说，女人亦相轻，你可能显出惊讶状。其实，女人相轻亦很久矣，且很深蒂固，只是我们平日没有引为话题而已．随便翻开一本历史书，都可找出女人相轻的实例来。旧社会，妇女地位低下，就是现在的大多数农村，女性在同类眼中也不是很辉煌．当一个生命“叭叭”坠地，往往女人是最活跃最先打听“是男是女”，如果是后者，还是女人最先象泄了气的皮球，“唉，怎么又是一样药。”说这话时，女…     

中华先哲思维论

撷取中华先哲思维艺术和逻辑遗产的精华,引出对今人思维表达有益的借鉴,是中国逻辑研究的重要课题。本文着重探讨中华先哲思维艺术论的历史和现实意义。     

农民区际流动原因与价值分析

农民区际流动是中国社会转型过程中所发生的必然现象。中国从农业社会向工业社会转型是产生这种现象的社会根源,我国现阶段农业经营比较效益过低、农业投资不足和农民负担过重是造成这种现象的国情原因;农民追求个人利益是造成这种现象的个人原因。农民发生区际流动对国家而言,有利于促进产业结构调整、催化劳动力市场发育、社会矛盾的解决;对城乡社区而言,有利于促进农村经济和社会发展、推动城市经济和社会发展、农民发家致富。国家要加快城乡一体化进程,建立保障农民工的合法权益,为农民区际流动创造良好的条件。     

四川省固定资产投资情况(2007年1～5月)

实际完成比去年同期增长2007年1￣5月本年累计去年同期比重(%)本年去年同期(四川省统计局投资处供稿)一、全社会投资(亿元)其中:500万元以上项目投资房地产开发投资(一)按构成分1、建筑安装工程2、设备工器具购置3、其他费用(二)按行业分1、第一产业2、第二产业其中:工业3、第三产业其中:交通运输二、本年资金来源(亿元)1、国家预算内资金2、国内贷款3、债券4、利用外资5、自筹资金6、其他资金三、商品房开发与销售情况(万平方米)1、商品房施工面积其中:新开工面积其中:住宅2、商品房竣工面积其中:住宅3、商品房销售面积其中:住宅(1)现房销…     

权德舆年谱初稿

中唐时期的权德舆(字载之,《旧唐书》卷一四八、《新唐书》卷一六五均有传),伯仲于李华、独孤及等,与韩愈、柳宗元、白居易等人,在古文运动的历史上是一个重要的存在。同时,就其生活意识或生活感情来看,笔者认为他可算是一位后代文人的先行者。他对元和时期文人们的影响很深,并且可以通过他们下连到宋代。但专门研究权德舆的论文极少。他的年谱也仅有韩国学者金时俊先生的《权德舆年谱》(《中国学报》7,1967,韩国中国学会)一篇,而金谱又有不少欠妥之处。于是笔者基本上依据权德舆自己所写的作品,重新编写了这篇年谱,以供研究者们参考。关于权德舆的生平,傅璇琮先生主编的     

容纳度:夫妻关系协调的调节器

调适是夫妻生活的基本活动，是解决夫妻矛盾，避免冲突，保持夫妻关系和谐的基本手段，也是提高婚姻质量，维护家庭稳定的重要保证。如何调适好夫妻关系？方法多种多样。毫不夸张地讲，有多少对夫妻就有多少种调适手段。不过，凡成功的调适都遵循着一些共同的原则，容纳度适度是其中之一。所谓容纳度，是指夫妻在共同的生活中，通过不断的调适而形成的，以相互尊重、理解、信任为基础的，对对方思想、态度乃至行为习惯的接受、容忍的程度。它包含着对夫妻处理相互关系的两个相反相成的基本要求：既要有谅解、容忍对方的胸怀，又能够把握谅解…     

长沙县黄兴镇农民的交通经济价值观

交通发展是经济发展的基本条件,在社会系统中交通具有突出的经济功能。通过调查发现,长沙县黄兴镇大多数农民对农村道路交通条件影响市场信息收集、农产品销售、外地商品输入、农村人力资源开发等问题的判断上是正确的。该镇农民的正确的交通经济价值观成为当地建设农村道路交通的社会精神力量。     

该去大公司还是小公司上班

<正>我们都希望当亲朋好友问到“你在哪儿上班”的时候,可以骄傲地回答出一家有名的大公司,或是一个有地位的职称, 像是医生、律师,或甚至只说自己在航空公司、科学园区也好,只要听起来混得还不错,大家总会对你投以羡慕的眼光。然而如果是在名不见经传的小公司上班,许多人也许就不想把公司名称说出来,因为会觉得有些丢脸。似乎大家是以大公司或小公司来衡量自己的价值。这种以到大公司才能衬托出身价的观念,是错误的,因为大公司是之前的人造成的,与你无关,进到大公司不代表你的厉害或重要性。