略谈职场招聘中的误区

目前我国职场招聘中雇佣方虽处于强势地位，但在招聘员工的过程中依然不能招聘到满意的员工，究其原因主要是很多单位仍采取一些错误的招聘方式，走入一个又一个认识误区。本文从实际工作经验出发，结合现代人才理论，剖析这些误区所在，指出职场招聘应采取的方式和理念。     

期货市场存在的问题及发展对策

世界期货市场的发展已有一百多年的历史,它所具有的独特的经济功能,是其它市场形式所不可替代的.企业在参与市场竞争中,可以通过期货交易锁住原料成本,稳定生产利润,提高经济效益,实现套期保值.对于农副产品的生产,政府可以依靠期货机制,引导生产规模确定,控制产量稳定农民收入,避免农业生产的较大起伏和由此引起的资源浪费.另外,期货交易机制所具有的回避风险及发现价格的作用,对于平抑物价、调节供求并且稳定经济具有重要意义.